Pereiti prie turinio

Sandow

Patvirtinti nariai
  • Pranešimai

    845
  • Užsiregistravo

  • Lankėsi

  • Laimėta dienų

    1
  • Atsiliepimai

    100%

Reputacijos išklotinė

  1. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Laimuciukas Pagarba   
    Visu pirma,autore galetu sukonkretinti ka reiskia "dirbau medicinoje ".vienas dalykas buti sesele kitas dalykas endokrinologu.Bet jo,tavo ideja is tikro galima ir gan idomi ;)
  2. Patinka
    Sandow sureagavo į zuts Gidas: Kaip apsipirkti Aliexpress.com e.parduotuvėje?   
    http://woocomputer.com/wp-content/uploads/2016/01/thumb_lowcost2.ru_2015.05.10-04.16.39_546668_aliexpress_logo_saity_pohozhie_na_aliexpress_analogy.png
     
    Pasigedau gero, aiškaus ir trumpo gido internete kaip apsipirkinėti vienoje populiariausių kinietiškų elektroninių parduotuvių pasaulyje aliexpress.com tad nusprendžiau jį parašyti pats. Gide pateiksiu visą svarbią informaciją: kaip užsiregistruoti, išsirinkti patikimą pardavėją, užsisakyti prekes, apmokėti užsakymą, kaip sekti siuntos būvimo vietą ir kaip esant reikalui susigražinti piningus. Taigi pradedam :)
     
    Registracija:
    1.Einame į aliexpress el.parduotuvę: Aliexpress.com | (Be ref)
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/1.png
     
    2.Užvarome pelę ant užrašo ,,Sign in | Join"
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/2.png
     
    3.Iššokusiame lange pasirenkame ,,Join Free"
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/3.png
     
    4.Naujame lange į laukelį ,,email" įrašome savo elektroninio pašto adresą. Verification dalyje su
    pele pertempiame rodykles iš kairės į deįšine, tada atsiras dar vienas laukelis kuriame turėsime patvirtinti, kad esame žmogus ir įvesti raidžių kombinaciją kuri bus paveikslėlyje. Paliekame pažymėtą varnele pasirinktį ir spaudžiame mygtuką ,,Next".
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/4.png
     
    5.Jei viską padarėme gerai mums atsidarys naujas langas kuriame bus parašyta, jog turime patvirtinti savo elp.ašto adresą.
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/5.png
     
    6.Einame į savo pašto dežutę ir atsidarome laišką gautą iš aliexpress. Jame spaudžiame mygtuką ,,Continue" o jei jis neveikia tada atidarome ilgą nuorodą kuri yra kiek žemiau.
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/6.png
     
    7.Paštas patvirtintas. Dabar į laukelius Password ir confirm password įvedame savo slaptažodį. Jame turi būti raidės ir skaičiai, skaičiai ir simboliai arba raidės ir simboliai. Rekomenduoju naudotį saugų ir pakankamai ilgą slaptažodį kurio nepavyks atspėti. Likusiuose 2 laukeliuose įvedame savo vardą ir pavardę. Vedame tik tikrus savo duomenis. Spaudžiame mygtuką ,,Confirm".
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/7.png
     
    8.Viskas, jūs jau registruotas narys ir jei viską padarėte teisingai galite pradėti rinktis prekes ir jas užsisakyti.
     
     
     
    Prekės ir pardavėjo išsirinkimas:
    Aliexpress galime rasti beveik viską pradedant nuo tokių smulkmenų kaip sąvaržėlės ir baigiant tokiais pirkiniais kaip telefonai, vestuvinės suknelės ar dalys automobiliui. Nereiktų maišyti aliexpress su kitomis įprastinėmis e.parduotuvėmis. Pats aliexpress nepardavinėja nieko, jis veikia panašiu į ebay modeliu. Tai yra aliexpress yra sistema kurioje įvairūs gamintojas ir tiekėjai pardavinėja prekes. Dėl to, dažnai vieną prekę galime rasti pas šimtus pardavėjų ir dažnai iškyla klausimas kaip išsirinkti geriausią pardavėją. Visų pirmą įvertiname kainą, nes jos pas skirtingus pardavėjus nebus vienodos. Tačiau pigiausios prekės pirkti irgi nevisada apsimoka. Turime įvertinti ir šios prekės užsakymų iš konkretaus pardavėjo skaičių, atsiliepimus apie tuos užsakymus ir bendrą atsiliepimų apie pardavėją skaičių ir jų pozityvumą. Pardavėjai reitinguojami pagal atsiliepimų skaičių, o jie parodomi simboliais. Štai tų simbolių reikšmės:
    http://alipartnership.com/wp-content/uploads/2015/01/Pic.2.jpg
    Kuo daugiau atsiliepimų(taškų) tuo pardavėjas patikimesnis, nes ilgesnį laiką prekiaują sėkmingai.
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/8.png
    Jei žinome ko tiksliai ieškome naudojamės paieška, o jei norime peržvelgti prekių katalogą naudojame šone esančiu kategorijų meniu. Paieškos laukelis yra puslapio viršuje, paieškas atliekame anglų kalba. Jei nežinome kaip mūsų produktas vadinasi angliškai ar nesuprantame informacijos apie jį galime pasinaudoti nemokamu vertimo įrankiu Google vertėjas.
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/9.png
    Atsidarius prekių sarašui pagal jūsų užklausą ar kategoriją pasirenkame 2 viršuje esančius filtrus: ,,Free shipping" ir ,,1 Piece only". Pirmasis reiškia, kad bus rodomos tik prekės su nemokamu pristatymu į Lietuvą, o antrasis tai jog jums rodys tik tas prekes kurias galima užsisakyti po 1 vienetą, nes čia yra ir pardavėjų kurie prekes pardavinėja tik didmenininkams dešimtimis ir šimtais vienetų.
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/10.png
    Bendrame puslapyje matome svarbiausią informaciją apie kiekvieną prekę: jos nuotrauką, kainą, pavadinimą. Taip pat matome kiek šios prekės užsakymų buvo padarytą, kiek yra atsiliepimų apie šią prekę ir kokie jie, bei užvarę pelę ant prekės pamatysime kiek atsiliepimų turi pats pardavėjas. Paprastai viršuje rodomos prekės su daugiausią užsakymų ir atsiliepimų.
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/11.png
    Paspaudus ant prekės atsidaro jos puslapis, kuriame paprastai galime rasti daugiaus nuotraukų, platų produkto aprašymą, šiek tiek informacijos apie pardavėją bei atsiliepimus. Jei prekė populiari atsiliepimų bus labai daug ir tikrai rasime jų įvairiomis kalbomis. Vyrauja anglų kalba, bet nesunkiai rasite atsiliepimų ir rusų kalba, o atsiliepimų lietuvių kalba taip pat pasitaiko.
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/12.png
    Produkto puslapyje, viršuje, matome vieneto kainą, siuntimo kainą(free shipping - nemokamas siuntimas), taip pat galime įvesti norimą priekių kiekį jei sakomės ne 1 vienetą. Žemiau yra parašyta bendra kaina bei 2 mygtukai: ,,Buy now" ir ,,Add to cart". Pirmasis reiškia pirkti iškart, o antrasis pridėti į krepšelį. Jei pirksite kelias prekes spaudžiame mygtuką ,,Add to Cart".
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/13.png
    Prieš akis iššoks lentelė kurioje bus pranešta apie sėkmingą prekės pridėjimą į krepšelį ir turėsite 2 galimus veiksmus: spausti mygtuką ,,View shopping cart" ir peržiūrėti kokios prekės pas mus krepšelyje arba spausti mygtuką ,,Continue Shopping" ir ieškoti kitų reikiamų prekių. Kai jau radome visas reikiamas prekes ir jas sudėjome į krepšelį spaudžiame ,,view shopping cart" arba puslapio dešiniajame kampe esantį pirkinių krepšelio mygtuką.
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/14.png
    Naujame lange atsidarys sąrašas su visais į krepšelį pridėtais daiktais. Lango apačioje matysime bendrą visų pirkinių kainą. Jei nusprendėme kažko nebepirkti galime pasinaudoję mygtuku ,,Remove" išimti konkrečias prekes. Kai krepšelyje yra visos norimos prekės spaudžiame mygtuką ,,Buy All". Prasidės apmokėjimo procesas.
     
     
    Apmokėjimas:
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/15.png
    Atsidariusiame lange reikės suvesti visą savo informaciją: Vardą, pavardę, šalį, gatvę ir namo numerį, buto numerį jei gyvename bute, miestą, rajoną, pašto kodą ir telefono numerį. Visi duomenys vedami tik tikri, nes kitu atveju jūsų prekė gali jūsų ir nepasiekti. Savo pašto kodą galite sužinoti čia: http://post.lt/lt/pagalba/pasto-kodu-paieska
    Kai viską užpildėme gerai, spaudžiame ,,Save and ship to this adress".
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/16.png
    Sekančiame lange dar kartą bus parodyta visa svarbi informacija. Čia pasitikrinkite ar tikrai gerai įvedėte adresą ir ar užsakinėjate tikrai tas prekes. Jei viskas tinka spaudžiame ,,Place Order"
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/17.png
    Naujame lange reikės suvesti mokėjimo informaciją. Visų pirma pasirenkame mokėjimo būdą kortele. Aliexpress galima atsiskaityti dauguma kreditinių kortelių(Ne debitinių!!!). Aliexpress sistema užtikrina tai, kad jei jūs negausite prekės ar ji bus pažeista jums bus gražinti pinigai, nes pardavėjas negauna pinigų, tol kol jūs nepasakote, kad sėkmingai gavote kokybišką produktą. Iki to laiko pinigai laikomi pačio aliexpress sąskaitoje tad apgaulės rizika beveik lygi 0.
    Štai kortelių tinkančių atsiskaityti Aliexpress sarašas:


     
    SEB „Visa Virtuon“
    „SEB ISIC MasterCard“
    „SEB Mylimiausia MasterCard“
    „SEB Laisvalaikis MasterCard“
    Swedbank „Debit MasterCard“
    Swedbank "Maestro"
    Swedbank „ZOOM“ „MasterCard WEB“
    Swedbank „ZOOM“ „Visa WEB“
    Swedbank verslo mokėjimo kortelės „Maestro Business“, „MasterCard Business“, „VISA Business“ ir „Visa Business Gold“.
    DNB virtualioji MasterCard (ERA)
    Danske debeto kortelės (Maestro, Visa), jei kortelė turi antroje jos pusėje nurodytą CVV kodą.
    Danske kredito kortelės (Mastercard, Visa)

    Yra ir daugiau kortelių ir sistemų apmokėjimams, čia išvardinau populiariausias lietuvos bankų korteles kurios veiks perkant internetu.
     
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/18.png
    Kitame lange reikės užpildyti kortelės informaciją: 16 skaitmenų kodą ant kreditinės kortelės priekio, iki kada galioja kortelė, kortelės savininko vardą ir pavardę bei trijų skaitmenų saugos kodą, kurį rasite kitoje kortelės pusėje, tai bus 3 paskutiniai skaičiai esantys šalia parašo laukelio.

     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/19.png
    Taip pat atžymime varnelę prie užrašo ,,Save card to alipay". Mums ši funkcija kolkas nereikalinga. Spaudžiame ,,Pay now".Jei duomenis suvedėme gerai mus pasveikins, kad užsakymas apmokėtas sėkmingai. Tačiau tai dar nereiškia, kad viskas gerai. Apmokėjimas paprastai tikrinamas kelias valandas ir tik po kelių valandų žinosime ar tikrai viskas pavyko sėkmingai. Šis procesas ilgiausiai užtruks 24h. 99.9% kad mokėjimas bus priimtas. Šiame lange spaudžiame mygtuką ,,Back to Aliexpress" ir taip mus nuves į mūsų užsakymų puslapį kuriame matysime visus savo padarytus užsakymus. Čia taip pat rasime informacija apie užsakymo būklę, siuntinio sekimo kodą jei toks yra bei galėsime bendrauti su pardavėju.Šiame etape, jau beveik galime būti ramūs, kad prekė bus kelių dienų bėgyje išsiųsta mums.
    Kai prekė bus išsiųsta jūs gausite elektroninį laišką į savo pašto dėžutę. Prekės iš Kinijos paprastai atkeliauja per kelias savaites. Dažniausiai tai apie 4 savaites, tačiau prieš šventes šis laikas gali prailgti iki 6 savaičių. Jei prekės negausite per 60 dienų galėsite praštyi, kad jums sugražintų pinigus.
     
     
    Siuntos sekimas:
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/20.png
    Jei jūsų pirkta prekė kainuoja daugiau nei kelis dolerius dažnai ji bus siunčiama registruota siunta, o tai reiškia, kad jums bus duotas siuntos sekimo kodas, kurio dėka galėsite visada žinoti kur ir kokioje stadijoje yra jūsų siuntinys. Šis kodas po prekės išsiuntimo atsidurs puslapyje kurį galite rastį atsidarę savo užsakymų puslapį ,,My orders" it tada prie konkretaus norimo užsakymo paspaudę užrašą ,,View detail".
     
     
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/21-1.png
    Nukopijavę sekimo kodą einame į siuntinių sekimo svetainę. Aš rekomenduoju http://www.siuntupaieska.lt nes tai lietuviška sistema todėl ten viska kurkas lengviau suprasti jei prekes iš užsienio perkate pirmą kartą. Taip pat neblogos sistemos yra: https://www.packagetrackr.com ar http://www.17track.net
    http://sodininku.info/wp-content/uploads/2016/01/22.png
     
    Pagalba:
    Jei šis gidas nepadėjo sėkmingai apsipirkti, drąsiai sakykite iškilusias bėdas šioje temoje arba siųskite jas man į pm ir aš tikrai pasistengsiu jas jums padėti išspręsti ir atsakyti visus rūpimus klausimus. Taip pat tikiuosi, kad visi pirkę aliexpress pasidalins savo patirtimi šioje temoje, bei padės man atsakyti jums kilusius klausimus. Pasistenksiu šią temą išlaikyti kaip įmanoma aktyvesne ir nuolat pasidalinti naujais patarimais, nuolaidų kuponais, akcijomis ir pan.
     
    Ką daryti jei neturiu reikiamos kreditinės, bet noriu užsisakyti prekių iš aliexpress?
    Jei neturite reikiamos kreditinės kortelės ir nenorite ar neturi laiko jei išsiimti, siūlau savo tarpininkavimo paslaugas. Už minimalų procentą ar visai dykai, jei prekė pigi, galiu jums užsakyti norimas prekes iš šios parduotuvės.
     
    Eiti į Aliexpress.com
     
     
    *Šiame gide yra neaprašyti pora kitų mokėjimo būdų, nes jie man pasirodė kiek sudėtingesni ir galbūt ne tokie aktualūs retai internete perkantiems žmonėms.
  3. Patinka
    Sandow sureagavo į Karolis Kodėl TU neįgyvendinsi savo 2016 pažadų   
    Daug kas mėgsta laukt tos naujųjų metų dienos tam, kad galėtų užsibrėžt kažkokius tikslus ateinantiems metams, bet vien pažiūrėjus į tikslus matosi, kad dauguma tų pažadų sau yra pasmerkti jau pačią sausio 1-ą dieną. Kai kurie net kartoja tuos pačius, kaip ir praeitais metais (iš kur ir juokelis "2016-iems pasižadu įgyvendint tuos tikslus, kuriuos buvau užsibrėžęs 2015-iems"), kai kurie dukart pabandę daugiau jų neužsibrėžia apskritai. Aš irgi buvau tame tarpe vienąkart, ir įgyvendinau visus 50% savo pažadų, bet tikrai ne todėl, nes tai buvo "New Year's resolution", bet dėl to, nes buvo kitų motyvatorių. :) Taigi, keletas priežasčių, kodėl TU neįgyvendinsi savo pažadų ir ką daryt, kad taip nebūtų:
     
    Vizija be planavimo = useless
     
    Čia bene pagrindinė priežastis, iš kurios išplauks visa kita. Tie, kurie turi patirties su projektų valdymu žino dvi skirtingas sąvokas "vizija" ir "planavimas", kur viena apibrėžia ko yra norima ir kas turėtų būt įgyvendinta, o kita - kaip ir kada. Pvz. užsibrėžiamas tikslas "mesti rūkyti", bet nežinomos jokios metodikos (daroma prielaida, kad "per metus kažką sugalvosiu") ir laiko tarpas yra 365 dienos, tai gaunasi taip, kad pusė metų nėra daroma visiškai nieko, nes dar ir taip likę daug laiko, ar ne? O po pusės metų arba pasimirštama, arba dar nukeliama toliau ir t.t., kol galiausiai gruodžio mėnesį padaroma išvada, kad per mėnesį jau sunkiai pavyks rasti tinkamą metodą metimui, tai gal tegu lieka jau kitiems metams...
     
    Norint įgyvendint savo tikslą, jį reikia pradėt jau sausio 1-ą dieną, susidaryt bent jau minimalų planą, rasti norimus išmėginti tikslo įgyvenimo būdus (pvz. metimo rūkyti atveju gali būt "perskaitysiu populiarią knygą apie metimą", "mažinsiu po truputį", "naudosiu med. priemones (pleistus ir etc)"), apgalvoti, kas bus daroma, kai priemonės nepasiteisins (po savaitės metimo vėl traukiu cigaretę drebančiom rankom prie -20 C). Pirmosios metų dienos turi būt panaudojamos šių problemų sprendimui - metodų atradimui, planavimui, savo tikslų apgalvojimui ir jų įprasminimui.
     
    Pažadas sau nėra "ką aš turėčiau daryt", o "ką aš norėčiau daryt"
     
    Labai dažnai tarp daugumos pažadų gali pamatyt tokį dalyką kaip "Reikia pradėt sportuot", "Reikia pradėt sveikai maitintis", "Reikia daryt tą ar aną". T.y. asmuo, sukūręs šiuos pažadus, nenori jų vykdyt, bet žino, kad būtų gerai, kad taip tiesiog nutiktų (na būtų gerai numest tuos 10 kg, būtų gerai užsiaugint šiek tiek raumenukų ir pan.). Pažadai sau savaime neįsivykdys, o pažadai, kurių pats autorius nenori vykdyt (nieko nenoriu keist, bet noriu numest 10 kg) yra tiesiog pasmerkti jų numetimui į šalį.
     
    Bet, žinoma, visi norim būt gražūs, produktyvūs ir kt., todėl norint įgyvendint pvz. norą sveikai maitintis, reikėtų jį užsibrėžt kitaip - galbūt tikslą apibrėžt kaip "per parą neviršyti X kcal" ar "atsisakyti šių maisto produktų". Tokiu atveju planavimas yra daug paprastesnis ir kiek labiau įgyvendinamas - per pirmąsias metų dienas galima susidaryti lenteles kalorijoms skaičiuoti ar naudoti app tam, susigalvoti "nuobaudas sau", jeigu režimo nebus laikomasi. Tokiu atveju turint aiškų tikslą ir būdus jam įgyvendinti, įmanoma pradėt jį vykdyt iškart. Abstraktus "reikia sveikai maitintis" dažniausiai reiškia, kad "ai gal nevalgysiu šito burgerio, gi užsibrėžiau sveikai maitintis", bet grįžęs namo tas asmuo sušmaukščia porą steikų. :)
     
    Tikslų kopijavimas nuo kitų
     
    Na, ir šitam forume pamatom tokių pavyzdžių. Pirmieji postų autoriai parašo kažkokius savo tikslus ir galima matyt, kaip tie patys tikslai kartojasi ir pas kitus. Taip pat, kaip viduryje temos iš niekur nieko atsiradęs tikslas po to pradeda kartotis ir vėliau. Paprastai tariant kai kurie žmonės sudarydami savo tikslus skaito kitų žmonių pažadus ir pagalvoja "jo jo, sportuot būtų gerai, reikia įsirašyt ir man", nors nei jie nori sportuot, nei yra tam pasiryžę. T.y. vėl išlenda tas mąstymas "būtų gerai", ignoruojant tai, kad pats autorius to daryti visai nenori.
     
    Sprendimas gana paprastas: nekopijuoti, neskaityti kitų žmonių tikslų nesusidarius savųjų ir užsibrėžt tik tokius tikslus, kuriuos pats nori įgyvendint (ne tuos, kur "būtų gerai <insert stuff>", bet kur "noriu būt <insert stuff>") ir kurių įgyvendinimui jauti, kad turėsi ryžto. Jeigu darai kažką tik dėl to, nes kažkas kitas tą daro, tikėtina, kad to ir neįgyvendinsi.
     
    Motyvacijos trūkumas
     
    Žinoma, kai pamatai skaičius 2016-01-01 būna motyvacijos įgyvendint tikslus, kuriuos užsibrėžei vakar, bet ar tos motyvacijos užteks visiems metams? Ar jausiesi taip pat pamatęs pvz. 2016-07-14? Paprastai tariant, ar tavo tikslas yra tau tiek svarbus, kad net be jokio papildomo stimulo tu būsi motyvuotas jį įgyvendint? Ar visgi reikės vasarį jau eit į /r/GetMotivated subredditą ir bandyt ieškot kažkokio stimulo? :) Naujųjų metų pažadas yra ypatingai prastas motyvatorius, ir tą reikėtų suprast iškart užsibrėžus tikslus. Paprastai tariant, tu nedarysi kažko dėl to, nes užsibrėžei tokį tikslą praeitų metų gale.
     
    Sprendimas būtų neužsibrėžt tikslų, kurie tau nėra labai svarbūs, tokių, kurių įgyvendinimui neturėjai motyvacijos praeitais metais. Stebuklingai šiais metais tos motyvacijos neatsiras ir tikėtina, kad jau vasarį būsi pamiršęs savo tikslą. Taip pat netgi atradus tokius tikslus (ir nepamiršus planavimo stadijos, žinoma), reikėtų rast kažkokių external motivators. Retas žmogus sugeba įgyvendint tikslą vien dėl to, nes užsibrėžė tą padaryt gruodžio 31-ą. Paprastai tikslai yra įgyvendinami dėl kitų, dažniausiai asmeninių, priežasčių.
     
    Per daug tikslų
     
    Šitas ypatingai aktualus, ir labai yra susijęs su kopijavimu tikslų. Daug žmonių užsibrėžia ypatingai daug tikslų, darydami prielaidą, kad metai juk ilgi (nors dažniausiai nepradeda vykdyt jų iškart dėl tos pačios priežasties - juk dar daug laiko). Deja, metai nėra ilgi, ir dauguma tikslų yra tokie, kuriuos įmanoma įgyvendint tik part-time (darbo metu juk štangų nekilnosi, ar ne?). O to part-time kiekis pas daugumą nėra toks didelis, kad į jį tilptų daug tikslų+liktų laisvo laiko.
     
    Savaime nėra blogai užsibrėžt daug tikslų, kurių negali įgyvendint, tačiau reiktų nusistatyt prioritetus ir atsirinkt tikslus taip, kad nebūtum pernelyg perkrautas. Jeigu visgi pasisekė ir iki rugsėjo spėjai įgyvendint savo aukščiausio prioriteto tikslus (kuriuos ir pasižymėjai, kaip 2016-ųjų tikslus), kas dabar draudžia imt sekantį žemesnio prioriteto tikslą ir dirbt prie jo? :) Jeigu visgi nespėjai įgyvendint per visus metus, kitąmet įgausi naudingos patirties ir išmoksi geriau planuot savo tikslus bei laiką - žinosi, kiek gali užsibrėžt tikslų, kad juos įgyvendintum! T.y. tavo kiti metai yra jau užprogramuoti būt geresni! O kai tikslai yra įgyvendinami, tai ir motyvacijos yra daugiau juos vykdant.
     
    Nenumatoma, kas bus daroma nepasisekus
     
    Šitai galima pridėt prie planavimo stadijos, tačiau norėčiau išsiplėst. Jeigu esi projektų vadovas, visad turi apgalvot variantą, kad kažkas kažko nespės padaryti, kad pritrūks lėšų ar pan. ir susidaryt "kompromisų matricą", t.y. nusibrėžt, kurie kintamieji yra lankstūs, o kurie - ne. Įsivaizduokime situaciją, kuomet mano tikslas yra "mesti rūkyti", bet jau rugsėjis, aš visą šitą laiką labai stengiausi, bet vis tiek surūkau po pakelį per dieną. Ką man dabar daryti? Tikėtina, kad iki gruodžio aš jau nebemesiu rūkyt ir su tuo susitaikau. Mano galimi sprendimai tokiu atveju:
    1. Pakeist tikslą iš metimo rūkyti į pvz. "pakeisti įpročius ir rūkyt dvigubai mažiau - po pusė pakelio per dieną". T.y. aš pakeičiu savo tikslo apimtį. Nors ir nebūsiu įgyvendinęs savo tikslo pilnai, bet būsiu jį įgyvendinęs dalinai.
    2. Galbūt derėtų patį tikslą perkelti į kitus metus ir toliau stengtis naudojant įvairias metodikas, kurių dar neišbandžiau? Šiuo atveju mano lankstusis kintamasis yra laikas.
    3. Sekantis kintamasis būna piniginės lėšos, tačiau jis šiame pavyzdyje nelabai tinka. :)
     
    Tikėtina, kad tau nepavyks įgyvendint visų tikslų, tikėtina, kad susidursi su sunkumais, apie kuriuos nepagalvojai planuodamas ar užsibrėždamas viziją. Reiktų būt tam pasiruošus iškart - nuspręst, ką esi pasiryžęs paaukot, jeigu tau nepasiseks.
     
    Atidėliojimas
     
    Metai - ilgas laiko tarpas. Ypač sausį atrodo, kad gal dar galima patūsint, o viską palikt vėlesniam laikui. Juk iš 365 dienų liks visos 334 dienos - menkas praradimas, ar ne? Ne. Galbūt tavo tikslams įgyvendinti ir užtektų 334 dienų, bet atėjus vasariui atrodys, kad užteks ir 300 ir t.t. Įsisuksi į procrastinatinimo spiralę, iš kurios ištrūkt nėra lengva, todėl reikėtų į ją neįsisukt apskritai.
     
    Sprendimas yra nurodytas pirmajame punkte - planavimo stadijoje reikia nusibrėžt aiškiai, kada kas bus bandoma įgyvendinti. Ir tas laikas neturi būt "iki gruodžio 31", tai turi būt konkretūs laikai, nurodyti kiekvienam iš tikslų. Taip pat tikslai turi būt pradedami vykdyti iškart.
     
    Išvados!
     
    Neužsibrėžkit naujųjų metų tikslų. Tokia metodika neveikia. :) Bet jeigu visgi nusprendėt, pasinaudokit patarimais viršuje. Didžiosios kompanijos yra sėkmingos ne dėl to, nes jos turi geriausius programerius, ne dėl to, nes ten dirba labai talentingi UX specialistai ar pan., bet pagrinde dėl to, nes jos sugeba ypatingai gerai ir tiksliai planuot visus procesus - t.y. ne tik taip, kad kažkas išleidžiama laiku, bet ir taip, kad darbuotojai būtų laimingi dirbdami ten. Panašią praktiką (žinoma, ne visiškai tiesiogiai) visad įmanoma panaudoti ir asmeniniame gyvenime. :)
     
    Sėkmingų naujųjų 2016-ųjų metų, uždarbiečiai!
  4. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo !karolis Lietuva grąžina šauktinių kariuomenę   
    Kada bus sekanktis sarasu paskelbimas ?
  5. Patinka
    Sandow sureagavo į IdejosVerslui nebeaktualu   
    Kas sako, kad "meilės už pinigus nenusipirksi" - matyt, niekada nėra turėję šuns... :)
  6. Patinka
    Sandow sureagavo į 24bazar nebeaktualu   
    neaktualu
  7. Patinka
    Sandow sureagavo į Isyankar Link ko einame?   
    Kažin, ar būtumėte labai laimingi, jei kiekvieną mėnesį tektų sukti galva, ar užteks komunaliniams susomokėti, turėtumėte vaikščioti su suplyšusiais batais ir pirkti tik akcijinį maistą, o kiekvienas centas būtų aukso vertės :D . Tai ne gyvenimas o egzistavimas. Visi tie filosofiški papilstymai - naiviai skamba. Aplaužo gyvenimas sparnus, kai ant savo užpakalio atsisėdi ir suvoki, kad VISKAS kainuoja ir dar nepigiai. Nesijaučiau laiminga, jei turėčiau gyventi kaip vargo pelė, nes degraduočiau ne tik fiziškai, bet ir morališkai. Pinigai tikrai suteikia laisvę. Man laisvė yra keliauti po pasaulį, įsigyti tai, ką noriu įsigyti, gyventi ir savo namus kurti taip, kaip noriu, o ne tik "kaip galimybės leidžia". O viskam, kaip žinia, reikia pinigų. Neįmanoma oriai gyventi skurde. Aš taip galvoju. Nekalbu, aišku, apie kraštutinimus, bet materealus stabilumas yra vienas iš svarbiausių niuansų gyvenime. Nebent esate turtingų tėvų vaikai ir jums nuo mažens viskas buvo patiekta ant auksinės lėkštutės - tuomet tikrai galima postringauti ir filosofuoti, o kai viską pats turi susikurti ir užsigyventi, supranti, kaip svarbu turėti finansinį stabilumą.
  8. Patinka
    Sandow sureagavo į biz Prekyba automobiliais Lietuvoje   
    Ir kodel ne? Zmogus neklausia, kuri masina apskritai pigiausiai eksploatuojasi, klausia, kuri is tu triju pigiau eksploatuojasi.
    Galima dar butu suprasti tavo komentara jei ziuretu S class, 7 series ir A8. Bet jis ziuri 3 series, C class... Masinos tikrai ne is prabangiu, kad zmogui, jas perkanciam turetu nerupeti eksploatacija :D
  9. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Corvus Reikia pratimų pilvo presui   
    Pratimai neryskina o augina.Norint isryskinti v reikia lasinius mesti nuo pilvo. Kuo didesni raumenys tuo labiau matosi per riebalus.
     
     

  10. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Corvus Reikia pratimų pilvo presui   
    Pratimai neryskina o augina.Norint isryskinti v reikia lasinius mesti nuo pilvo. Kuo didesni raumenys tuo labiau matosi per riebalus.
     
     

  11. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Mirtis02 Tėvų parama studijuojientiems   
    cia tipo per mazai duoda , tai sakai parodysi tema neva kitiem daugiau duoda ? ;d
  12. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Mirtis02 Tėvų parama studijuojientiems   
    cia tipo per mazai duoda , tai sakai parodysi tema neva kitiem daugiau duoda ? ;d
  13. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Mirtis02 Tėvų parama studijuojientiems   
    cia tipo per mazai duoda , tai sakai parodysi tema neva kitiem daugiau duoda ? ;d
  14. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Mirtis02 Tėvų parama studijuojientiems   
    cia tipo per mazai duoda , tai sakai parodysi tema neva kitiem daugiau duoda ? ;d
  15. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo Mirtis02 Tėvų parama studijuojientiems   
    cia tipo per mazai duoda , tai sakai parodysi tema neva kitiem daugiau duoda ? ;d
  16. Patinka
    Sandow sureagavo į Mindogas Bern1994 pokalbis su savimi. Susipažinkite...   
    Asmenybes susidvejinimas ar demesio stoka ?
  17. Patinka
    Sandow sureagavo į 24bazar Kaip valdyti sėkmę?   
    Šiandien skaičiau žmonių komentarus Musk`o biografijoje ir visi tie pasiteisinimai man priminė mano pirmąją viešą kalbą sakytą Makedonijoje ES rūmuose, kur buvo susirinkę daugybė žmonių su tikslu išgirsti pasiūlymus iš tarptautinės delegacijos dėl jaunimo užimtumo didinimo ir nedarbo regione.
     
    Man pačiam buvo labai keista sužinoti, kad Lietuva nėra skurdžiausia ES valstybė, o minimalus darbo užmokestis nėra pats mažiausias (pvz. Makedonijoje tuo metu buvo 150€/mėn). Visų šalių atstovai siūlė įvairiausias priemones, bet niekas nesiūlė keisti požiūrio.
     
    Kalba visada pradedu nuo istorijos, kuri labiausiai mane ikvepia apie paprastą žmogų, kuris:
    1. Jis kilo iš paprastos darbininkų šeimos, SSSR laikais.
    2. Pirmus savo pinigus uždirbo dar būdamas darželyje, pardavinėdamas tėvui savo rankdarbius.
    3. 14 metų jis jau turėjo savo versliuką, kuris generavo didesnį pelną, nei uždirbdavo jo mokytojai.
    4. 18 metų jis jau turėjo savo įmonę, kuri užsiėmė Nekilnojamojo turto prekyba ir projektų vystymu.
    5. 20 metų uždirbo pirmą milijoną.
    6. 23 metų jau turėjo visą įmonių grupę.
    7. 24 metų bankrutavo :)
    8. Istorija nesibaigė ir 25metų jis vėl įkūrė įmonę.
    9. 26 metų vėl bankrutavo :) Neskaitant to, verslo kelionės metu buvo paimtas įkaitu ir per plauką išgyveno.
    10. 27 metų sukūrė visiškai kitokią įmonę, kuri tapo pirmuoju verslu, kur pačiam nereikia dirbti.
    11. 28 metų sukūrė dar keletą įmonių, investavo į kelis startupus
    12. 29 metų pradėjo kurti kitokią švietimo sistemą.
    Ši istorija man neleidžia pamiršti, kad neturiu teisės pasiduoti.
     
    Siūlau padaryti sau testą, kurį verčiau daryti žmones, tam kad atrastų sėkmės formulę. Testas nėra skirtas tik finansinei sėkmei, tačiau mano pavyzdžiai pagrinde bus iš verslo.
    Dabar įsivaizduok, kad esi salėje, kurioje aš prašau pakelti rankas:
    1. Kas iš jūsų norėtų būti sėkmingas?
    Apsidairyk aplinkui, kiek matai rankų? Beveik visi aplinkiniai pakėlė rankas, nes jie visi nori būti sėkmingi.
    2. Kas iš jūsų mano, kad jums pasiseks?
    Tu pakėlei ranką? Kiek žmonių aplinkui tave pakėlė rankas? Jau nebe visi... įdomu, kodėl jie netiki, kad jiems pasiseks?
    3. Kas iš jūsų tiki, kad pasieks savo tikslus?
    Tu pakėlei ranką? Kiek žmonių aplinkui tave pakėlė rankas? Jų dar mažiau... kuo konkretesnis klausimas, tuo žmonės mažiau savim pasitiki.
    4. Kas iš jūsų kasdien padaro kažką, kad priartėtų prie savo tikslo?
    Tu pakėlei ranką? Kiek žmonių aplinkui tave pakėlė rankas? Jų dar mažiau...
    5. Kas iš jūsų turi planą kaip pasiekti savo tikslus?
    Tu pakėlei ranką? Kiek žmonių aplinkui tave pakėlė rankas? Jų dar mažiau... Konkrečiu atveju iš minios liko 3 rankos.
    6. Kas iš jūsų turi parašytą planą ant popieriaus/kompiuterio dokumente, kaip pasiekti savo tikslu?
    Tu pakėlei ranką? Kiek žmonių aplinkui tave pakėlė rankas? Jų dar mažiau... Konkrečiu atveju buvo 1 mergina Manuela iš Rumunijos.
     
    Man nelabai svarbu, kurioj vietoj pasidavei tu, bet turi išlikti sąžiningas su savimi. Jei tu daugiau laiko praleidi planuodamas, ką veiksi savaitgalį ar ką šiandien apsirengti (merginų atveju), nei planuoji savo gyvenimą, tai tau pats laikas paaukoti vieną vakarą ir parašyti rašinėli, apie tai kur nori būti po 5 metų. Sakydamas kur, turiu galvoje ne stroikes Norvegijoje, kur lengvai uždirbsi 3000€/mėn ir nusipirksi M6 lizingu. Kalbu apie tai, kad pats laikas pamastyti apie savo paskirtį gyvenime, savo vertybes ir pagrindinius norus.
     
    Dabar pereikime prie sėkmės formulės:
    1. Sėkmės nėra. Kol tu to nesuprasi ir kaltinsi kažkieno gerą sėkmę ar savo blogą sėkmę, dėl rezultato kurį gavai, tol tu nieko nepasieksi.
    2. Visi tavo pasiekti rezultatai yra pasėkmės tavo veiksmų. Gali kaltinti sėkmę, kad vakar išmokai 10 klausimų, kurie turėjo būti egzamine, bet nei vieno iš jų nebuvo. Bet gal naudingiau būtų kaltinti save, kad neišmokai kitų 10 klausimų, kurie buvo tavo egzamine?
    3. Tu privalai prisiimti atsakomybę už savo veiksmus, už savo veiksmų padarinius. Mano darbuotojai, užimantys vadovaujančias pareigas pradžioje pykdavo, kad aš kaltinu juos, dėl jų pavaldinių padarytų klaidų. Kol jie tai darė, nė trupučio netobulėjo. Kai išmoko prisiimti atsakomybę, pradėjo tobulėti tiek kaip asmenybės, tiek kaip vadovai.
    4. Kaip verslininkas - tu neprivalai žinoti visko (dažnai žmonės sako, kad aš nežinau pakankamai, kad galėčiau pasiekti sėkmę versle). Kaip verslininkas tu turi žinoti po truputi, bet apie viską. Detaliai apie kiekvieną dalyką, turi žinoti tavo darbuotojai – tų sričių specialistai.
    5. Reikia nepamiršti, kad pagrindinis resursas – esi tu, tiksliau tavo protas. Jei tu įdarbinsi savo rankas ir kojas, kad jos statytų namą, tu užtruksi kurkas ilgiau, nei įdarbinęs brigada statybininkų, naudodamas savo protą.
    6. Reikia žiūrėti tiek į darbą, tiek į verslą, kaip į žaidimą. Jei tau nesiseka žaidime, tai dar ne pasaulio pabaiga. Todėl, reiktų neužsiciklinti ir nebijot pralošti. Iš patirties galiu pasakyt, kad bankrotas dažnai yra geriausia išeitis nesėkmingam verslui. Geriau greičiau, nei vėliau.
    7. Betkokiu atveju, jei nori pasiekti finansinę laisvę, darnius santykius šeimoje, gerą fizinę formą ar kitokią sėkmę – būtinas pasiaukojimas. Turi aukoti savo laiką ir energiją, tam, kad pasiektum rezultatą.
     
    Dabar kai jau žinai sėkmės formulę:
    1. Parašyk ant lapo 3 dalykus, kurių tikrai nori, bet manai, kad nesugebėtum pasiekti.
    2. Parašyk ant lapo 3 dalykus, kuriuos padarytum, jei būtum 100% įsitikinęs, kad tau pavyks.
     
    Ar tu bandei kažką panašaus? Kodėl manai, kad tau nepavyks? Kokios aplinkybės tau maišo pašalinti priežastį, dėl kurios gali nepavykti? Ar supranti, kad tik tu pats maišai sau pasiekti savo tikslus?(konkrečiu atveju klausimai buvo formuluojami, pagal 3 drąsuolius, kurie nepabijojo viešai atskleisti savo baimes, vienas iš jų 2 dalykus įgyvendino, dar man nespėjus išvažiuot iš Makedonijos. Jei pats nesugalvosi tinkamų klausimų, kad rastum gerą atsakymą, parašyk juos temoje, o radęs laiko pažadu atsakyti).
     
    Trumpesnis kelias į sėkmę:
    1. Rask žmogų, kuris yra ten kur tu nori būti (yra toks, koks tu nori būti).
    2. Kopijuok jį. Daryk viską ką darė jis tik mokykis iš jo klaidų ir būsi dar sėkmingesnis.
     
    Kasdien tavo gyvenime pasitaiko galimybės, į kurias tu reaguoji arba ne. Jei reaguoji, tai atsiranda rezultatas, kuris formuoja tavo įsitikinimą. Tai lyg refleksas, kuris susiformuoja ir lieka visam gyvenimui. Sakykim nori pašnekinti žiauriai tau patinkantį priešingos lyties atstovą, ryžtiesi tai padaryti ir tave atstumia- priklausomai nuo tavo požiūrio į situaciją susiformuoja:
    a. Neigiamas įsitikinimas, kad tokio grožio būtybė ne tavo lygis ir daugiau gyvenime neisi prie tokio lygio panų/vaikinų.
    b. Teigiamas įsitikinimas, kad pakalbinau ir nenumiriau, reiškias galiu pabandyti kitą kartą ir gal net padaryt kažką geriau.
     
    Viskas gyvenime priklauso nuo tavo minčių. Kas yra mintys? Tai pastovus klausimų ir atsakymų žaidimas galvoje. Tu užduodi sau nebylų klausimą ir akimirksniu tavo smegenys tau duoda atsakymą. Jei formuluosi klausimą:
    Kodėl man gali nepasisekti? Tai gausi krūva atsakymų, kodėl tau gali nepasisekti ir į juos susikoncentruosi.
    Kodėl man turi pasisekti? Tai gausi krūva atsakymų, kodėl turi pasisekti.
    Todėl pradėk nuo geresnių klausimų uždavimo ir atrasi geresnius atsakymus.
     
    O dabar paskirk sau laiko ir nusibraižyk 4-5 stulpelių lentelę, kur bent jau pas mane yra tokios skiltys:
    Aš, Šeima, Socialinis statusas, Norai, Tikslai.
    Kiekvienoje šių skilčių reiktų parašyti savo pagrindninius norus ir tikslus:
    Aš – noriu sverti 85kg, noriu mesti rūkyti ir ka tik sugalvoji dar
    Šeima – noriu gražios ir protingos žmonos, noriu 3 vaikų, noriu...
    Socialinis statusas – noriu uždirbti 30 000€/mėn pasyvių pajamų, noriu turėt Tesla model S P85D, noriu namo Hawai, noriu...
    Norai – paskraidyt su naikintuvu, pralėkt su f1, apkeliaut visas pasaulio šalis...
    Tikslai – išeit į pensiją iki 30m (man pensija reiškia x 000€/mėn pasyvių pajamų), pakeist švietimo sistema, pakeist 1 žmogaus gyvenimą, ir t.t.
    Tokia lentelę reikia pasidaryti su konkrečiais norais/tikslais ir kuo dažniau ją matyti ir stengtis užbraukti visus tikslus. Pirmą kartą rašydamas savo 5 metų tikslus į lentelę buvau skeptiškas, tačiau kai daugumą jų pasiekiau metų bėgyje, tai tapo įpročiu.
    Svarbiausia susirašykite realiai siekiamus tikslus (netinka: noriu permiegot su Pamela Anderson). Jei tikslas didelis reikia jį suskaldyti į daug mažų žingsniukų, kad pastoviai jaustum progresą užbraukdamas darbus ir artėdamas prie didžiojo tikslo. Didžiulio tikslo atveju verta pasidaryt atskirą stulpelį (pvz. Pas mane kiekviena įmonė turi savo stulpelį).
     
    Tikiuosi, kad bent vienas žmogus perskaitys iki galo ir atliks užduotį, tiksliau tikiuosi, kad bent vieną gyvenimą pakeis šis mano straipsniukas.
    YOU ARE WHAT YOU BELIEVE
     
    Lengvai suvokiamas video apie tai (dėkui Yomayo):
    http://www.youtube.com/watch?v=QCnfAzAIhVw
  18. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo KasparasV Lietuva grąžina šauktinių kariuomenę   
    Tu pats tarnaves ?
  19. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo KasparasV Lietuva grąžina šauktinių kariuomenę   
    Tu pats tarnaves ?
  20. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo KasparasV Lietuva grąžina šauktinių kariuomenę   
    Tu pats tarnaves ?
  21. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo KasparasV Lietuva grąžina šauktinių kariuomenę   
    Tu pats tarnaves ?
  22. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo KasparasV Lietuva grąžina šauktinių kariuomenę   
    Tu pats tarnaves ?
  23. Patinka
    Sandow gavo reakciją nuo HankRearden Nustok žaisti kompiuterinius žaidimus   
    Treniruociu specifikos desnio lyg ir neatsauke dar .Tad Ka treniruoji ta ir turi. Kad tu saudyklese refleksus savo treniruoji tai ir lieka saudyklese . Dabar tu sakai kad fantastiniai lavina vaizduote. Kaip tai imanoma kai tu vaizduotes nenaudoji net,o ziuri jau i baigta kazkieno kurini ? ( apie zaidimu zaidima kalbu , ne kurima )
  24. Patinka
    Sandow sureagavo į IdejosVerslui Pasitikėjimas: pagrindinė, tačiau pamiršta, verslo taisyklė   
    Viskas priklauso nuo žmonių. Visiškai nesvarbu, ką darote ir koks yra Jūsų verslas – perkate/parduodate/nuomojate/reklamuojate ir taip toliau – viskas remiasi į žmones. Todėl pats laikas pradėti jais pasitikėti. Niekas kitas (tik mes patys) negali pakeisti požiūrio, visuomenėje nusistovėjusių normų.
     
    Jokios technologijos (ir visiškai nesvarbu, kokios jos bebūtų pažengusios ar autonomiškos) negali veikti be žmogaus įsikišimo. Jokiame moksle nebūtų jokių atradimų ir pasiekimų be tų, kas tą mokslą plėtoja. Jokie pinigai nebūtų išleisti. Nebūtų ir jokio turinio be žmogaus.
     
    Žmonės dažnai tai pamiršta. Ypač – versle. Mes ignoruojame patys save, nors tik mes – žmonės, galime išspręsti susidariusias problemas. Ir kai negalime to padaryti vieni patys – kreipiamės į kitus žmones, kad jie mums padėtų. Bendradarbiavimas mums davė daug daugiau per visą žmonijos istoriją, nei galima įsivaizduoti. Ir jis vis dar duoda mums vaisius. Deja, kai kurie iš mūsų tais vaisiais nenori pasinaudoti.
     
    Sakau tai kiekvienam verslui (ir asmenims), kurį konsultuoju. Ir blogiausia yra tai, kad mes gyvename šalyje, kurioje verslas (ir veikla) yra pastatytas ant baimės ir nepasitikėjimo. Todėl, mūsų augimo tempai (kalbu apie lietuviškus verslus) yra tokie lėti, palyginus juos su kitomis šalimis. Kai versle nėra pasitikėjimo – komercija šliaužia sraigės greičiu. Yra, žinoma, išskirtinių atvejų, tačiau…
     
    Visai neseniai aš dalyvavau “Verslauk!” verslo vystymo seminare, kuriame asmeniškai susipažinau tiek su jaunaisiais verslininkais, tiek su “senais vilkais”. Ir, seminaro metu, vienas iš lektorių, atsakydamas į klausimus, pasakė taip (pateiktą informaciją subendrinu): įmonė yra didelė, atstovauja kelis žinomus prekės ženklus, praėjusių metų apyvarta sudarė daugiau kaip 1,000,000 EUR ir… visus finansinius sprendimus priima įmonės vadovas. Vienas asmuo pasirašo už kiekvieną įmonės išleistą centą.
     
    Silicio Slėnis (tikrasis, o ne planuojamas Vilniuje) buvo įkurtas remiantis pasitikėjimu. Vietoje to, kad “visi sėdėtų vietose ir užsiimtų savo reikalais“, Frederikas Termanas ir Viljamas Šoklis (Frederick Terman, William Shockley – Silicio Slėnio įkūrėjai) ragino Stanfordo studentus “išeiti į žmones”, įkurti verslus ir monetizuoti savo idėjas. Tokius būdu, Stanfordas tapo vienu iš didžiausių (ir visame pasaulyje žinomu) akademiniu centru. Studentai ne tik kūrė kompanijas, pritraukinėjo žinomus prekių ženklus, tačiau ėjo vieni pas kitus dėl pagalbos. Jiems buvo paaiškinta elementari tiesa (o gal – taisyklė?) – visuomenės, turinčios aukštą pasitikėjimo vieni kitais lygį ir, remiantis pasitikėjimu, palaikančios ir skatinančios bendradarbiavimą, visuomet dominuos prieš visuomenes, kurių tarpusavio santykiai paremti baime.
     
    Teko vienai įmonei sukurti ganėtinai įdomią apklausą (negaliu viešinti įmonės pavadinimo dėl sutartinių suvaržymų, tačiau tikiuosi, kad jie nesupyks, jog pasinaudosiu tam tikrais apklausos rezultatais) apie tai, ko reikia jaunam verslui. Daugiau kaip 60% apklausos dalyvių (jų buvo kiek daugiau nei 1,000) pasirinko variantą “Galimybės prieiti prie lektorių ir su jais bendrauti“, kaip naudingiausią programos faktorių. Tokį atsakymą pasirinkusiųjų buvo daugiau, nei pasirinkusių atsakymą “Galimybės prieiti prie investuotojų“.
     
    Lietuvoje yra nemažai žmonių, kurie nori kurti ir “auginti” verslą, taip keldami bendrą šalies vidaus produktą, sukurdami darbo vietas, naujus produktus ir t. t. Ir tokiems žmonėms patarimų reikia labiau nei pinigų. Ir bendradarbiavimo/patariamosios galios trūkumas (pasikartosiu – dėl pasitikėjimo nebuvimo) ženkliai sumažina jų galimybes daryti verslą ir vadovauti įmonėms.
     
    Tačiau visuomenės požiūris negali keistis greičiau, nei žmonės, kurie tą visuomenę sudaro. Netgi, kai tie žmonės supranta (ir pasitiki) tokio pasikeitimo nauda. Pasitikėjimo baimė sukelia vos ne kažkokį “magišką energijos lauką”, kuris “uždaro žmones savyje ir neleidžia jiems veikti taip, kaip reikėtų (ar jie norėtų) tai daryti”.
     
    Geriausia, ką šiuo metu galime padaryti mes, “sėdintys ant atsarginių suolelio ir stebintys kovą su tuo energijos lauku“, – tai pasiūlyti savo pagalbą žmonėms, kurių keliai susikerta gyvenime (ir versle) su mūsų keliais. Ypač tais atvejais, kai žmonės, jau esantys mūsų pažintyse (ar net įtakos sferose) tikrai gali padėti tiems, kam tos pagalbos tikrai reikia. Ir šioje vietoje aš žengsiu tą “pirmąjį žingsnį”, siekdamas padėti žmonėms, kuriems galiu padėti:
     


     
    Susiraskite Facebook’e grupę “Verslo Pusryčiai” ir prisijunkite prie jos;
    Parašykite man asmeniškai, elektroniniu paštu: arnoldas [@] verslo.guru;
    Pridėkite save į verslo socialinio tinklo LinkedIn grupę;

     
    Tikrai padėsiu arba supažindinsiu su žmonėmis mano ryšiuose, kurie gali Jums padėti. Skatinu Jus padaryti tą patį. Ne už pinigus, o vien todėl, kad siekiame geresnės visuomenės.
  25. Patinka
    Sandow sureagavo į European Virtuali MasterCard kortelė internetui - SpectroCard   
    PayPalas nepadarys grąžinimo.
    Šiuo metu dirbame prie šios problemos. Galbūt padarysime papildymą per PayPal.
     
    Jeigu pardavėjas padarys grąžinimą, tokiu atveju bus grąžinti pinigai į kortelę per atitinkamus terminus.
×
×
  • Pasirinkite naujai kuriamo turinio tipą...