Kodėl, išsiuntus 150 CV, Jums niekas nepaskambino

gerai kad tu ne LT :)

LT visai kitaip, kai kuriose didesnese imonese jei cv ne europass ir ne pdf formatu net neskaito ir trina...

Wow, pirmą kartą girdžiu, kad privalo būti europass. Europass yra gaidys. Nebūk copy paste, net iš tavo CV formato sprendžiama ar esi nors kiek kūrybingas (jeigu to reikalaujama darbe). Aišku, pdf reikalingas, nes nu nėra sunku išsaugot kitokiu formatu, right? :)

Kiekvienas darbdavys skirtingas. Vienas išsirinks darbuotoją jau iš CV, o į pokalbį pakvies tik tam, kad bent įsivaizduoti ką priima į darbą. Kitam bus svarbu ką tu pasakysi. Trečiam bus nesvarbu ką tu pasakysi, bet bus svarbu kaip tu tai sakysi. Ketvirtas išvis tavęs neklausys, o žiūrės tau į nagus, į batus ir t.t.

Jeigu į darbą priimamas vadybininkas, tai jis turi sugebėti išsisukti iš bet kokios situacijos ir sugebėti atsakyti į bet kokį klausimą, kad ir patį debiliškiausią, pvz., ko tu tikiesi iš šio darbo ir pan. Kitaip joks jis ne vadybininkas.

Mano cv europass, motyvacinis laiskas gan paprastas ir lakoniskas kuri siunciu toki pati kiekvienam.

Ir darba kazkaip susirandu :)

Wow, pirmą kartą girdžiu, kad privalo būti europass. Europass yra gaidys. Nebūk copy paste, net iš tavo CV formato sprendžiama ar esi nors kiek kūrybingas (jeigu to reikalaujama darbe). Aišku, pdf reikalingas, nes nu nėra sunku išsaugot kitokiu formatu, right? :)

Europass :D jis naudingas, kai darbiniesi į kokią ES fondų "įsisavinimo" agentūrą :)

Nesenia ieškojau darbo ir mane už**so tie visi patarimai kaip jį susirasti. Vienur rašo TIK europass CV, kitur, kad jokiu būdu tik ne europass. Vienur dėk nuotrauką, kitur nedėk ir t.t. be galo be krašto. Tai nepaisant darbo paieškos sukeliamo streso, pradėjau dar gruzintis, kad o ką jei nusiųsiu ne europass, o jie norės europass ir dėl to mane atmes? ###### it, paėmiau pasidariau europass :D, motyvacinio beveik nedariau, siūsdamas CV laiške pakliedėjau trumpai ir darbą gavau per savaitę iš pirmo pokalbio :D. Na pokalbių buvo daugiau, bet lipo pirmas, nors buvo dar pora pasiūlymų. Skambino dar iš kelių vietų į pokalbius, bet vėliau pasikėliau ir net nėjau į mažiausiai dominančius. Tiesa tam pirmam pokalbį stengiausi geriausiai pasirodyt, kituose kažkaip dingo ugnis ir manau pasirodžiau prasčiau, nes atsibodo tas pats per tą patį ir tie patys klausimai :D .

Kiek domėjausi Amerikoj, o dabar tai jau vyrauja ir Europoj (Vokietijoj, Anglijoj, Skandinavijos šalyse) įmonės nebenori gauti to įprasto CV - jos prašo Reziumė (trumpo, lakoniško tik pačios svarbiausios tavo darbo patirties bei asmeninių įgūdžių aprašymo). Tose šalyse įprasta, kad Reziumė yra 1 - max 2 puslapių. Mano teta. kuri dirba su vidutinio dydžio įmonių darbuotojų atranka, visai nesidžiaugia gavusi Europass CV. Manau dauguma sutiksim, kad Europass ne tik neoptimalus variantas norint, kad tavo CV būtų padėtas į kviečiamų kandidatų krūvą, bet ir bereikalingas popieriaus gadinimas.

Dėl foto, tai vertinčiau dviprasmiškai.

Jei tu esi žavus, fotogeniškas - super - tai tikrai bus tavo pranašumas ir padės įsiminti tavo CV.

Jei foto išduoda tavo jauną, seną ar kokį kitą amžių, kuris gali daryti įtaką tam, kad CV būtų padėtas prie netinkamų kandidatų, tada foto nedėčiau. Visgi amžiaus rašyti neprivaloma. Tad kodėl nedavus šanso darbdaviui tavim susižavėti darbo pokalbio metu, nepaisant amžiaus ar išvaizdos.

Nuotrauka CV nerekomenduotija, bent jau UK standartais.

Svarbiausia būt kitokiam, turėt atitinkamos patirties ir kiekvieną CV priderint prie darbo aprašymo.

Baigiau bakalaurą (UK), CV dariau pats - iš trijų išsiųstų - du darbo pokalbiai ir vienas iš jų, kuris garantavo man darbą. Foto nereikėjo..

P.S dirbu ne fabrike, kaip čia daugeliui gali pasirodyt :)

Visi kalba, kad reikia gero, gražaus, išskirtinio, priderinto įmonei, trumpo CV. O jūs man pasakykit kaip tuos CV kūrėt? Su Word, Photoshop ar kaip? Noriu, kad ir man tiek daug įmonių atskambintų. Darbo ieškau Lietuvoje.

Visi kalba, kad reikia gero, gražaus, išskirtinio, priderinto įmonei, trumpo CV. O jūs man pasakykit kaip tuos CV kūrėt? Su Word, Photoshop ar kaip? Noriu, kad ir man tiek daug įmonių atskambintų. Darbo ieškau Lietuvoje.

Su Wordu. Su MS Publisher. Su Excel. Koks skirtumas? Galutinį variantą "Save as PDF" ir siųsk. Tik rankom tiesiom daryt reikia :)

"protingas darbdavys tikrai paziures i google" uzkliuvo, patikek turejau protinga darbdavi, maza tokiu, bet jis nemoka google naudotis ir jam to nereikia tai jis kvailas?

o seip jei niekas neskambina tai perzvelk i savo cv gal netycia tel numerio nenurodei ar telefonas gal isjungtas ar net lombarde :D

Su word bandžiau kurtis, bet mečiau, nes tiesiog per sunku. Norėjau padalyti cv į 2 stulpelius ir kaskart kažką keičiant visa info išsibarstė ir teko iš naujo lygiuoti, manau word tikrai ne tam skirtas. Ir šiaip mano cv "plikas" atrodė.

Pagooglinau ir radau svetainę www.wozber.com, kurioje galima susikurti cv pačiam internete. Mano suvestą info sutalpino į 1 puslapį, pasirinkau dizainą per 2 stulpelius ir spalvą. Sorry, bet tai daug geriau nei word.

Kol kas pasiekti rezultatai: šiandien jau buvau vienam pokalby ir esu pakviesta į sekantį (kitą įmonę) trečiadienį. 2 iš 7 siųstų.

Atrodo, kad trumpi cv veikia tikrai geriau. Aišku ir pats cv šįkart gražesnis.

Kas liečia CV išvaizdą, tai gražių ir įdomesnių CV template galima rasti Etsyje ir Pintereste (pasirodo ir tokių "rankdarbių" esama :D). Dauguma tų šablonų mokami, 10-20 USD, bet galima tiesiog pasirankioti idėjų ir pabandyti pasidaryti pačiam.

Neseniai kalbėjau su žmogum, dirbančiu personalo atrankoje, tai sakė kad paskutinių metų "mada", į kurią palankiai žiūri skaitantys CV - į CV įrašyti punktą "Apie mane" (angl. Profile), kur keliais sakiniais prisistatyti "kas aš esu" (tik per daug neprisvaigstant koks aš nuostabus (-i). Ir nereikia siųsti motyvacinio laiško, jeigu jo neprašo skelbime - vis tiek niekas neskaitys. Motyvacinį šiek tiek ir atstoja tas "apie mane".

--

Mano CV buvo triju psl, bet as ir turejau, ka i ji rasyt visai (cia mazdaug tas vienas is nedaugelio variantu, kai egzu rezultatai ir kiti panasus dalykai suveike). Pirmo darbo paieskos po mokyklos - 1 issiustas CV, 1 darbo pokalbis, 1 gautas darbas :) Nezinau, ar cia sekme, ar geras CV, bet dariau su word. Esu girdejus, kad labai nepalankiai darbdaviai ziuri i europass, tai siulyciau jo vengti.

O Lietuvoje jūs CV siunčiate įmonėms iš darbo skelbimų ar tiesiog iš karto susirandate įmones, kuriose norite dirbti, patys randate kontaktus ir nusiunčiate CV?

O Lietuvoje jūs CV siunčiate įmonėms iš darbo skelbimų ar tiesiog iš karto susirandate įmones, kuriose norite dirbti, patys randate kontaktus ir nusiunčiate CV?

Būna, kad nei vienas, nei kitas variantas neveiksmingas.

Tarkim yra CVBankas, vienas populiariausių, bet ten jau šabloninį CV reikia siųsti. Turiu šiokį tokį CV pasidaręs, galbūt būtų žmogus, kuris norėtų jį peržiūrėti ir pasidalinti patarimais? Kreipiuosi į tuos, kurie patys dirbę personalo atrankoje.

O ką manot apie skambučius? Beje išsiuntus 150 resume galvočiau: 1.nr blogas 2. paštas nueina į spamą 3. Žmogui skaitančiam cv trūksta kvalifikacijos, todėl reikia skambini ir klausti, kalbėti su vadovu etc.

O ką manot apie skambučius? Beje išsiuntus 150 resume galvočiau: 1.nr blogas 2. paštas nueina į spamą 3. Žmogui skaitančiam cv trūksta kvalifikacijos, todėl reikia skambini ir klausti, kalbėti su vadovu etc.

Manyciau, kad skambinti tiesiogiai is karto yra nepagarbos zenklas busimam potencialiam darbdaviui.

Daug maloniau butu is pradziu rastu suderinti skambuti ar tiesiog nueiti i busimo darbdavio ofisa, isreiksti nora susitikti su kazkokiu imones atstovu is HR'u, senior developeriu ar net CEO pasikalbeti asmeniskai. Taip atskleidziama didele motyvacija dirbti.

Aisku, kad ir kokia bus tavo motyvacija, vien jos neuztenka. Priklausomai nuo srities, reiketu ir portfolio susikurt, nes kai kur be jo - niekaip.

Mane tai jie užkniso juodai metus laiko sėdžiu be darbo PSD skolos auga patirties jokios neturiu, tai ką daryti pradėti, žudyti? vogti? taip išeina, jei žmogus ateina, stengiasi gal jaudinasi gal dar kažkas, tu gerai duok šansą gal jis gerai dirbs, blogai, išeis pats ar atleisi o dabar nesuprasi ko jie patys ieško, renkasi net salės darbuotojo, graudu, deda skelbimus o nereikia.

P.S. Kalbu apie Jonava, kitur neteko bandyti, bet tuoj reikės, baisūs dalykai.

Eik i baltaji pyraga, galesi tesla minkyt, netikiu kad jiems darbuotoju nereik :)

As tris CV issiunciau, tai du parase, vienas tyli. 1 issiunciau kur buvo pozicija, kitur siunciu kur as noreciau dirbti, o ne tai kad iesko.

Mane tai jie užkniso juodai metus laiko sėdžiu be darbo PSD skolos auga patirties jokios neturiu, tai ką daryti pradėti, žudyti? vogti? taip išeina, jei žmogus ateina, stengiasi gal jaudinasi gal dar kažkas, tu gerai duok šansą gal jis gerai dirbs, blogai, išeis pats ar atleisi o dabar nesuprasi ko jie patys ieško, renkasi net salės darbuotojo, graudu, deda skelbimus o nereikia.

P.S. Kalbu apie Jonava, kitur neteko bandyti, bet tuoj reikės, baisūs dalykai.

Eik i baltaji pyraga, galesi tesla minkyt, netikiu kad jiems darbuotoju nereik :)

 

As tris CV issiunciau, tai du parase, vienas tyli. 1 issiunciau kur buvo pozicija, kitur siunciu kur as noreciau dirbti, o ne tai kad iesko.

Dabar žiūrinėju skelbimus Kaune, žiūrėsiu gal ten pasiseks :D tik tas pravažinėjimas mane kankina, minimalu pravažinėt ne kažkas, ir šiaip mąstau gal pabandyti užsieny kur nors su agentura?