DėL Junior Front-End pozicijos

Sveiki visi!

Rašau norėdamas pasiteirauti, kokiu būtu jūs įsidarbinote į savas pozicijas? Nes paskambinėjus įmonėms ir pasižiūrėjus darbo skelbimus, didžiąja dauguma atvejų arba Junior pozicijų nėra, arba jau užimtos, arba reikia ne Junior lygmens žinių.

Tad galvoju kokio varianto imtis:

1. Viską mesti ir ieškoti kituose miestuose arba užsienyje.

2. Laukti akademijų ir konkuruoti ten.

3. ???

Ačiū už nuomonę. :)

Koks miestas? Gal galėsiu padėti.

Kiek susiduriau, visi juniorai isgraibomi 3 ar 4 kurse. Tad arba esi nebaiges jokiu mokslu, arba nebuvai nusipelnes jokio destytojo rekomendacijos

Koks miestas? Gal galėsiu padėti.

Pats miestas būtų Vilnius :rolleyes:

Kiek susiduriau, visi juniorai isgraibomi 3 ar 4 kurse. Tad arba esi nebaiges jokiu mokslu, arba nebuvai nusipelnes jokio destytojo rekomendacijos

Buvau ir darbo pasiūlymų gavęs ir mokslus esu pasibaigęs, tačiau iš tų, ką esu sulaukęs, arba aplinka toksiška, arba dirba žmonės su įmonės specifiniu kodu, o ne programavimo kalbomis.

Buvau ir darbo pasiūlymų gavęs ir mokslus esu pasibaigęs, tačiau iš tų, ką esu sulaukęs, arba aplinka toksiška, arba dirba žmonės su įmonės specifiniu kodu, o ne programavimo kalbomis.

tai tame ir esmė, kad kol mokaisi gauni pasiūlymą, ir pradedi krauti stažą už 800€/mėn algą. Esmė ne tame ką uždirbsi, bet kokį bagažą susikrausi.

Dabar įsivaizduok esi viską baigęs, bet triniesi be darbo ir be patirties. Iškart itarimas kyla, o tai kas su juo negerai?

Aš net nebūdamas programuotojas, ir niekada programavimo mokslų nekrimtęs iš visų pusių girdžiu, kaip jauni žmonės veržiasi betkur gauti oficialaus darbo paprogramuoti prie betkokio projekto.

Kodėl tu atsisakei pasiūlymų? Iš ko sprendi, kad aplinka toksiška? Kuom netinka specifiniai kodai?

tai tame ir esmė, kad kol mokaisi gauni pasiūlymą, ir pradedi krauti stažą už 800€/mėn algą. Esmė ne tame ką uždirbsi, bet kokį bagažą susikrausi.

Dabar įsivaizduok esi viską baigęs, bet triniesi be darbo ir be patirties. Iškart itarimas kyla, o tai kas su juo negerai?

Aš net nebūdamas programuotojas, ir niekada programavimo mokslų nekrimtęs iš visų pusių girdžiu, kaip jauni žmonės veržiasi betkur gauti oficialaus darbo paprogramuoti prie betkokio projekto.

Kodėl tu atsisakei pasiūlymų? Iš ko sprendi, kad aplinka toksiška? Kuom netinka specifiniai kodai?

Na, aš dirbu tarptautinėje įmonėje jau 2 metus, būtent su specifiniu kodu, bet čia darbinausi labiau ne dėl jo, o dėl šanso save išbandyt ir startup'inėje aplinkoje padirbt. Uždirbu gerokai daugiau nei vidutinis, galiu į team lead judėt, bet noriu development karjeros, daugiau perspektyvų, o ir specifika tokia labiau patinka.

Dėl aplinkos, tai sprendžiau iš darbo pokalbio ir žmonių, kurie dirba tose įmonėse nuomonių.

O specifinis kodas negerai, nes neprideda jokios realios vertės individualiai. Išmoksti dirbti su įmonės sistema, bet negali pritaikyti niekur kitur. :rolleyes:

Blogai mąstai.

Lygiai tas pats ir su IT supportu, taip Windows serveriai, AD, darbo vietos sukasi and Windowsų ir šie dalykai iš esmės panašūs visose įmonėse.

Tačiau specifinės programos, kurios ir generuoja pinigus yra skirtingos daugelyje įmonių.

Taigi, jeigu padirbai kažkokioje įmonėje kelis metus ir pereini į kitą dirbti, tai specifinių programų diegimo ir problemų sprendimo neišmanysi vos tik atėjęs dirbti, o būtent tai ir yra pagrindinė vertė.

Didžioji dalis įmonių, bent jau Lietuvoje turbūt sėdi ant legacy kodo. Bet ateini, įsikerti specifinius dalykus, mokaisi, tobulėji ir uždirbi. Kiekviena patirtis, kokia jinai bebūtų yra patirtis, kuri tave kažko išmokys. :)