Pereiti prie turinio

RomasTR

Patvirtinti nariai
  • Pranešimai

    4.295
  • Užsiregistravo

  • Lankėsi

  • Laimėta dienų

    9
  • Atsiliepimai

    100%

RomasTR Pranešimai

  1. Sveiki, taurages radijai [ http://www.tauragesradijas.lt/ Radijas girdimas 98,2FM dazniu ir apie 50 kilometru aplink - tai reiskiasi ,jog uzeina ir i kitus miestus ] reikalingas - zmogus/imone , kuri atliktu tinklapio darbus:

    reikalinga - dizinainas / programavimo - kodinimo darbai.

     

    Uz atlikta darba siulome: garso reklama jusu imones/portalo,jusu teikiamu paslaugu,

    igarsinsime jusu reklama ir transliuosime savo radijo eteri sutarta laika,patalpinsime baneri ar kitoki reklamos tipa i padaryta tinklapi!

    Galime susisiekti realiai susitinkant taurageja. Arba susisiekti zemiau nurodytais kontaktais.

     

    Jeigu turite ka pasiulyti:

     

    kreipkites skype audio_reklama ,

    email: [email protected]

    arba telefonu 867193065

     

    http://www.tauragesradijas.lt/tr_logo.jpg

  2. :) klausei ramunai apie tai kaip gaunu pinigus, vokeliuose ar ne. Tai galiu atsakyti,jog gaunu ne vokeliuose,turiu savo veikla , ir dirbu priedo "siuo metu isidarbines reklamos/muzikos/radijo laidu redaktorium.

    Pries tai dirbau vilniaus degtinej, elektro krautuvo vairuotoju, sandelio darbuotoju - mano atveju tiek is sios imones, tiek is kitu imoniu problemu iseiti nekilo is darbo, graziai susitarem, atidirbau kelias dienas, ir paleido :)

     

    jei darbdavys ne ozys, tikrai problemas ispresti galima B-)

  3. reikia laiku sustoti,vat ir viskas. Reikia papildomu pinigu - rizikuok savo turimais, bet visada sustok skanume. Daug kartu nudegiau , nors jau pliuse ganetinai daug. Paskutini karta, tai buvo uzvakar ir vakar kai losiau. Inesiau 100baksu ~ buvau jau pliuse 270, taciau laiku nesustojau, ir viska prasvilpiau, vakar inesiau 70 baksu - daejau iki 180 baksu ir sustojau , pastaciau isgrynimui~ tokiu atveju uzvakar diena man grazino pinigus, nors taip pat rizikavau savo turimais 70 baksu. reziume , is kazino nepragyvensi neturedamas didelio kapitalo , taciau padvigubinti savo suma losiant saikingai, ir sustojant laiku imanoma

  4. Tingiu cia viska skaityt, bet kad ROMASTR svaigsta tai cia ne naujiena ir turi atidirbti 14 DARBO DIENU. O ar reiks atidirbti cia jau priklauso nuo darbdavio.

    Katik komentara parasei, ir atsakei i mano visa tai ka as bandau rasyti zmonems :D butent, priklauso nuo darbdavio ar tau reikes atidirbineti ar ne :D jis tau sakys viska reikia atidirbti, o tu gali susitarti kad tau nereiktu tu dienu atidirbineti :D:D:D Taip as visada svaigstu, jus visada teisus :D tik kazkodel, galutiniam variante, patys parasot tapati ka as rasau, tik savais zodziais :D

     

    Na jei pas darbdavį "Suveiks " principai, tai grįžęs po biuletenio turėsi atidirbti tas 14 dienų. O reziume gausis tokia, kad būsi praradės daug brangaus laiko, ir gaimai naują darbą (aišku, jei esi jį susiradęs)

    As tai buvau paminejas, kad principingi gali tik nekalbeti su darbuotojais apie atleidima anksciau nei nurodyta kodeksuose.. Kam gincijates, jeigu viska as teisingai aprasau , to nesuprantu. Arba ateina, neskaito temos, ir paraso komentara savo tam kad parasyt.. isiskaitykit pradzioj kas rasoma..

    Viskas priklauso nuo to kaip susitarsi su darbdaviu, mokesi paaiskinti, nereikes uzsilaikyti tiek kiek numato darbo kodeksas

  5. RomasTR, sneki kaip kaimietis ir dar nusisneki... Nieko kito nekomentuosiu, tiesiog pasakysiu kad atleidimas is darbo darbuotojo pareiskimu yra 14 darbo (pirmadienis-pentkadienis) dienu, o tu svaigsti, apie isgalvotas kazkokias 15 dienu...

    Galimas susitarimas tarp saliu (darbuotojo ir darbdavio), kad tave atleistu anksciau.. Kas del biuletenio, darbuotojo atleist tol kol jis yra biuletenyje, negalima. Pasiimsi tu ji, kol "sirgsi" vistiek ta imone bus tavo darboviete.

    :D:D:D as jau nieko sia tema neberasysiu :D:D:D isidarbinkit - iseidinekit is darbo, va tada ir komentuokit savo pagristom tiesom :D o dabar rasot ka rasyt :D:D as isejau, kiti iseina neatidirbe 15 dienu, taciau komentatoriai renkasi tokie kurie arba sakau niekad nedirbe, arba dirba bet neiseina is darbo , arba jiems buvo pasakyta 15 dienu dirbkit , tai jie ir dirbo :D Bilioteini pagrasini kad paimsi jeigu to labai reikia darbdavys nenori paleisti , kam jiems zmogus biliotenije ? :D todel atleidzia iki biliotenio :D fsio neberasau, cia kaimas protingesnis juk renkasi, nei kitas zmogus is to pacio kaimo :D:D:D

  6. tai jei pagal 125 straipsnį šalių susitarimu, tai teoriškai pranešti turi darbdaviui raštu praneši, o darbdavys per septynias dienas duos atsakymą., o jei praktiškai atbuline data parašomas prašymas ir darbuotojas yra atleidžiamas.. bet tai yra atleidimas šalių susitarimu.

     

    P.s

    atsistok į darbdavio vietą, ateina pas tave darbuotojas ir pasako viso gero, nuo ryt nedirbu. Bet darbai yra suplanuoti ir paskirstyti. darbdaviui iš kart reikia rasti pamainą. O klientui nepaaiškinsi, atsiprašau darbuotojas išėjo iš darbo.

    Yra sutartys, bei terminai kurių reikia laikytis, nes kitaip prarasi klientų pasitikėjimą. o tai reiškia praktiškai bankrotą.

    taip 125 straipsini mane atleido, bendru saliu susitarimu , bet atgalines datos man nereikejo rasyti :)

     

    Zinoma taip nebuna - ateini, pasakai fsio nedirbu, meti dokumentus visus, ir sakai pasirasinekit :) cia su tavimi pilnai sutinku.

    Ateini kaip zmogus pas zmones, sakai nori iseiti is darbo - kaip visada paklausia priezasti, ir normaliai paaiskini susidarusia situacija - darbdavys tikrai nemanau jog taves ims laikyt - gali paprasyti bent ta savaite atidirbti, bet 15 dienu [ jeigu normaliai pasneki ] tikrai nelaikys.

     

    Buvo pas mus darbuotojas kuris parase ketvirtadieni prasyma, penktadieni atidirbo ir viskas [ as neziuriu tai kas buvo anksciau, nes istoriju buvo ir daugiau ] as kalbu tai kas vyko nesenai.

     

    Jus kalbate tiesa pagal darbo kodeksus - o as kalbu apie tai,kaip yra istikruju darbo vietose, ir kad su darbdaviais visada imanoma susitarti. Galbut tu turesi atidirbti kol atras tau pamaina, bet ne 15 dienu kaip rasoma kodekse :) Ir zinoma 100 procentu duodu , jeigu jums pasake 15 dienu padirbti dar, jus nieko i tai neatsakysite, na tai faktas kad turesit dirbti 15 dienu :D

  7. Na baik nusišnekėti.

    Į darbą darbuotojas priimamas ir atleidžiamas vadovaujantis darbo kodeksu ir taškas.

    :D dar vienas :D as suprantu kad yra darbo kodeksas, taciau zmogus jeigu nebenori to darbo dirbti, visada egzistuoja tarp darbuotojo ir darbdavio susitarimas - kiek jis turi atidirbti , pagal istatymus 15 dienu , bet pagal susitarima , gali atidirbti 1 diena ,3 dienas , savaite.

     

    Mokesi paaiskinti kodel tau reikia iseiti is sio darbo - pvz del nesutarimu su valdzia, su kolegomis, ar del to kad radai geriau apmokama darba - darbdavys priims sprendima, kuris bus ir jam naudingas ir zmogui kuris pas ji atejo.

     

    Ir uztenka patiems skiesti darbo kodekso zinias, niekas pagal jas negyvena. Tik uzsispyres darbdavis gali duoti zuvi per veida ir liepti atidirbti 15 dienu, - bet tai pasitaiko retai.

     

    Mano atveju , dirbau vilniaus degtinej - parasiau praeita savaite antradieni prasima , paskambino direktore, pasake turesiu kaip ir atidirbti 15 dienu, taciau paaiskinau visa situacija, tai paprase bent iki penktadienio atidirbti , nors norejau iseiti treciadieni - supratau juos kad, jiems truks darbuotojo , todel teko pasilikti iki penktadienio. Tai apie ka mes kalbam? ir tai ne viena situacija tokia , tiek is mano gyvenimo, bet ir is kitu.

     

    O kalba tie - kurie arba visai nedirba, arba dirba bet nemegino iseidineti is to darbo,arba bijo kalbeti su direktoriais,paaiskinant situacija del ko norima iseiti is darbo.

  8. Viešai nesąmonių neskleisk ir neatrašinėsiu. Kas bus, kai visi pradės skaityt patvorines nesąmones? Delfio komentaruose gali rašyt savo patirtį.

    as su tavim neturiu apie ka kalbet, darbo kodekso zmogau, nezinantis realios situacijos darbo vietose.

  9. Tu kalbi kaip yra kontorose. Darbovietėse tokių nesąmonių nebūna. Ir tokių darbuotojų nepriima, kur ereliu skrenda.

    ka su tavim sneketi? darbovietes - kontoros ,, nusileisk i realu gyvenima, darbo kodekse. Ir savo paremtu kodeksu tiesa gali eiti tokiems patiems tavo logikos zmonems skleisti ir pasakoti. Nes siuo atveju ne as grybaunu o tu. buk zmogus - Nebeatrasinek, nes nuotaika gadintis nenoriu

  10. Nekliedėk, dienos nusikelia tiek, kiek laiko būsi biuletenyje. Tiesiog gali tas 14 dienų neit į darbą. Negausi atlygio ir tiek. Darbo knygelių nebėra, tai įrao neliks (tik SODRA).

    pats nespank ok? joks darbdavys nelaiko zmogaus, jeigu jis pats pasako,jeigu neisleidziat einu i bilioteni , ir jame busiu - darbdaviui , jam jis nereikalingas , nes jis neduoda jokios darbo jegos darbe. Principingi nebent gali pasinaudoti siuo dalyko,skatinami principo reikalu. Iseidinejau is darbo praeita savaite, sake reikes atidirbti 15 dienu , as atsisakiau , sakiau eisiu i bilioteni jeigu nepaleidziat ir jame busiu tiek kiek reikes. Tai susitarem kad atidirbu iki penktadienio - nes prasyma rasiau antradieni , ir viskas. Ir tai nebe pirmas kartas tiek pas mane, tiek ir is kitu pazystamu istoriju norint iseiti is darbo.

  11. 3 menesius pradirbes realiai turi pradirbti 15 dienu, taciau visada yra susitarimas su valdzia - jeigu valdzia nenori paleisti anksciau, ir tu to darbo nebenori dirbti, visada gali prisigalvoti liga - nuejti paimti bilioteni, ir buti jame tas 15dienu~ bet manau darbdavys po tokio pareiskimo tave paleis iskarto, arba paprasys bent pora dienu atidirbti :)

×
×
  • Pasirinkite naujai kuriamo turinio tipą...