čia labiau tiems, kam įdomu kaip tai darosi (vienas iš variantų). Gal kas pamatys, susidomės ir pats kažką sukurs, o ne pasinaudos "gatavu" skriptu. Tobulėti žmonėms reikia...
Kaip bėga laikas, ar ne? Kasdien mūsų čia vis daugėja - nuo pirmųjų Uždarbis.lt narių prieš 7 metus iki šį forumą vos prieš kelias minutes pirmąsyk atradusių ir dabar netyčia į šią temą patekusių žmonių.
Tradicija yra tapusi Uždarbis.lt metų apžvalga - jau penktus metus iš eilės sausio 5-tąją atskleidžiame viešai nematomus skaičius, apžvelgiame nuveiktus (ir nenuveiktus) darbus. O šiemet pasikeitimų buvo kaip niekad daug - tiek jų per vienus metus dar niekada neturėjome.
Pasikeitimams laikas tiesiog brendo - per kelis metus be didesnių atnaujinimų daugelis pradėjo jausti, kad stovėjome vietoje. Iš tikrųjų, interneto bendruomenė yra labai įdomus dalykas - tai aplinka, kurioje susitinka daugybė skirtingų viena kitos nepažįstančių asmenybių, turinčių savo gyvenimo patirtis, tikslus ir požiūrius. Sėkminga bendruomene laikyčiau tokia, kurios nariai yra atviri kitokioms nuomonėms, nori ir sugeba jas priimti (kito žmogaus nepritarimo jo minčiai netraktuoja kaip asmeninio įžeidimo), o svarbiausia - yra linkę dalintis patarimais ir idėjomis (nekankinami vidinių suvaržymų: kad tai "kvaila", kad kažkas kažką iš jų pavogs, kad už viską reikia mokėti).
Ar ne tiesa, jog forumo esmė - tai ne technologijos, ne administratoriai - o jo nariai? Aš visada taip maniau, bet šių metų patirtis privertė pažvelgti į tai šiek tiek kitaip. Tuomet, kai po forumo atnaujinimo rudens pradžioje akivaizdžiai pradėjo kilti diskusijų - temų, pranešimų - lygis, pagalvojau - juk tai tie patys nariai, tie patys žmonės, kurie čia diskutavo prieš mėnesį, prieš metus, prieš du. Ar tai reiškia, jog jie visi staiga pasikeitė, patobulėjo? Tai leido įsitikinti, jog forumas nėra tik bendruomenė, - neužtenka žmonėms kasdien prisijungti ir diskutuoti savaime - reikia priimti sprendimus, kurie sukurtų aplinką geroms diskusijoms.
Žmones visada veikia juos supanti aplinka. Ilgą laiką turėjome forumą, kuriame parašydamas ilgesnį pranešimą ar gilesnę mintį galėjai jaustis keistu - net turėdami ką pasakyti, savo minčių dauguma plačiai dėstyti nematė prasmės, nes jų pranešimai vis tiek būtų nuskendę trumpų ir neinformatyvių žinučių jūroje. Tiesiog - aplinkoje vyravo tuštybė. Reikėjo tą aplinką bandyti apversti aukštyn kojomis - jog nenormalus jaustųsi tas, kuris rašytų neturėdamas ką pasakyti.
Per tris rudens mėnesius siekdami pakeisti forumo dvasią priėmėmė ne vieną sprendimą:
Įvedėme reputacijos sistemą. Bendruomenėje neišvengiamai reikalingas kriterijus, kuris parodytų kiekvieno nario jai nešamą naudą. Ilgus metus pagrindinis skaičius kiekvieno nario profilyje buvo jo parašytų pranešimų - ir tai tik skatino rašyti kuo daugiau, net neturint ką pasakyti. Dabar mes turime reputacijos taškus. Jų dėka ką tik prie forumo prisijungęs žmogus gali greitai užsitarnauti kitų pagarbą savo mintimis, o ne stengdamasis parašyti kuo daugiau pranešimų. Panaikinome neigiamą reputacijos vertinimą. Neigiama reputacija neturėjo prasmės - tu galėjai parašyti nuoseklų, argumentuotą pranešimą, bet jei kažkas jam nepritars - dės minusą ir tai reiškia, jog tavo pranešimas blogas ir geriau būtum jo nerašęs, o jei parašysi dar tokių - tai apskritai turėsi neigiama reputacijos taškų skaičių (kitaip sakant tapsi "forumui neteikiantis jokios naudos"). Taigi neigiamo vertinimo panaikinimas buvo būtinas norint skatinti žmones laisvai reikšti savo mintis ir skatinti diskusijas - anksčiau nepritardamas spausdavai mygtuką ir pranešimo autorius negalėdavo žinoti tavo argumentų; dabar nepritardamas tu turi išdėstyti savo mintis - taip gimsta įdomios diskusijos ir geros idėjos. Griežčiau pradėjome vertinti trumpus ir neinformatyvius pranešimus - tai tapo forumo taisyklių pažeidimu. Galbūt daugumoje kitų forumų yra įprasta bendrauti kaip Skype ar IRC - siunčiant po vieno sakinio žinutę apie bet ką, bet čia taip nebus. Taip pat skyrėme daugiau dėmesio temos pavadinimams - anksčiau jie buvo bet kokie, negalėjai suprasti, apie ką ta tema yra, jos neatsidaręs. Uždarbis.lt laikomės nuostatos, kad tiek neinformatyvūs pranešimai, tiek temos neaiškiomis antraštėmis švaisto kitų žmonių laiką, o dauguma mūsų narių savo laiką brangina. Vienu metu Uždarbis.lt naršo daugiau nei 1000 žmonių ir kiekvieną naują pranešimą peržiūri bent keli šimtai lankytojų. Taigi, bet kurio nario parašytas beprasmis pranešimas kainuoja: jei jį perskaityti užtrunka dvi minutes ir per dieną tai padaro 500 žmonių: 2 x 500 = 1000 minučių = beveik 17 valandų kitų žmonių laiko. O tuščių pranešimų būna ne vienas ir ne du. Tad, jei mes to nekontroliuosime, Uždarbis.lt lankytojai ne tik neras naudingos informacijos, bet ir kasdien čia iššvaistys šimtus valandų - kurias galėtų praleisti dirbdami ar plėsdami žinias. Išvada: prieš rašant visada reikia pagalvoti, ar tavo pranešimas vertas kitų žmonių laiko. Atskyrėme skelbimus nuo diskusijų. Uždarbis.lt neišvengiamai yra vieta, padedanti parduoti, pirkti, rasti darbą ir darbuotojus. Kaip bebūtų, skelbimai jau buvo pradėję užgožti diskusijas. Esminis skirtumas tarp diskusijų ir skelbimų temų - vienas skelbimas yra aktualus tik labai siaurai žmonių grupei, neturi jokios išliekamos informacijos ir greitai tampa nereikalingu; diskusijų temos priešingai - padeda kiekvienam iš mūsų atrasti ir sužinoti kažką naujo. Taigi nenorėdami panaikinti nieko, mes skelbimus tiesiog paslėpėme - jų neberodome naujų pranešimų sraute, bet kiekvienas gali rasti nuėjęs į atitinkamą kategoriją. Nauda yra akivaizdi: dabar žiūrėdamas, kas naujo forume, matai temas, į kurias gali atsakyti ir kurios tave gali dominti. Dabar uždavęs bet kokį klausimą narys žymiai greičiau sulaukia atsakymų, nes anksčiau jo tema tiesiog paskęsdavo tarp skelbimų ir nugrimzdavo į dugną taip ir nesulaukusi nė vieno atsakymo. Skyrėme didelį dėmesį kovai su nesąžiningais žmonėmis. Turbūt jokioje kitoje lietuviškoje svetainėje nevyko tiek apgavysčių, kiek čia. Pirmiausia buvo sukurta unikali administratorių naudojama sistema šiam forumui, padedanti atsekti ir užblokuoti už sukčiavimą išmestus narius, bandančius grįžti kitais slapyvardžiais, bet to buvo ne gana. Pristatėme beveik metus brandintą tapatybės patvirtinimo sistemos idėją, kuris sumažino nusikaltimų skaičių per pusę. Svarbiausia - įnešė daugiau patikimumo ir pasitikėjimo forume. Dabar rasti gerą dizainerį ar programuotoją forume pasidarė gerokai lengviau: geri kūrėjai, branginantys savo laiką, drąsiau priima užsakymus, nes žino, jog užsakovas greičiausiai nedings nesusimokėjęs, nes jei bus pašalintas iš forumo, lengvai kito skelbimo įdėti negalės. Tas pats galioja ir iš užsakovo pusės - mažesnė tikimybė, jog kūrėjas neįvykdydamas užsakymo aukos savo vardą šiame forume - su turimais atsiliepimais ir susieta tapatybe. Tiesa, daugumai užkliuvo tai, jog tapatybės patvirtinimas yra mokamas. Priežastis paprasta: tiek šios sistemos kūrimas, tiek palaikymas reikalauja nemažai laiko; jei kažkas skiria savo laiką atsisakydamas kitų darbų (reiškia - dalies savo pajamų, kurių dėl to negauna) stengdamasis užtikrinti, jog kuo mažiau Uždarbis.lt narių prarastų savo pinigus - jam turi už tai būti atlyginama. Manau, kad nesaugiame forume dauguma žmonių prarastų (yra praradę) dešimtys kartų daugiau. Taip pat verta paminėti, jog požiūris į tapatybės sistemą yra griežtas - jei asmuo yra minimas Nusiskundimų skiltyje arba bando ta pačia pavarde patvirtini antrą slapyvardį - patvirtinimas yra atmetamas ir pinigai jam grąžinami, kaip buvo jau ne kartą. Be to, vos pradėjus veikti tapatybės sistemai priėmė sprendimą, kuriam vargu, ar dar nors viena tokio lankytojų srauto sulaukianti svetainė Lietuvoje pasiryžtų, - Uždarbis.lt nariams panaikinome visas reklamas - jau tris mėnesius jūs nematote nė vienos. Paskelbėme Geriausio forumo straipsnio konkursą. Vien per 3 rudens mėnesius buvo parašyta maždaug 30 naujų straipsnių, kurie ilgam laikui išliks naudingais informacijos šaltiniais. Tiesa, mes gėdingai vis dar nepaskelbėme rudens konkurso nugalėtojų - tai nėra pamiršta, tiesiog tie, kas turėtų išaiškinti ir apdovanoti geriausius, paskutinį mėnesį buvo beviltiškai užsiėmę kitais darbais. Aš tikiuosi, jog tai bus padaryta per sausį. Apdovanoti ketiname ne vieną narį ir ne du. Atidarėme atskirą Uždarbis.lt dalį - "Renginiai", kurioje kiekvienas gali paskelbti apie asmeninio tobulėjimo, verslo ir informacinių technologijų seminarus ir paskaitas, vykstančias Lietuvoje. Per pirmus tris mėnesius taip sužinojome apie beveik 40 renginių, o kai kurie juose dalyvavę nariai su visais pasidalino savo įgytomis žiniomis. Sukūrėme daugybę naujų skilčių, be kurių Uždarbis.lt turbūt dabar jau neįsivaizduojamas:Verslo kūrimas Marketingas Verslo idėjos Partnerių paieška Ką pasirinkti? Mobilieji telefonai ir tinklai Programuotojų kampas Socialiniai tinklai Asmeninis tobulėjimas (speciali padėka DjiXas) Studijos ir mokslas Emigracija: gyvenimas ir darbas užsienyje Renginiai ir seminarai Kelionės Politika ir istorija
Taigi tiek nuveikėme šiais metais, o dabar prie skaičių.
Po Uždarbis.lt atnaujinimo registracijų skaičius per dieną šoktelėjo du kartus, o vos prieš porą dienų - sausio 3-čiąją pasiektas ir naujas visų laikų rekordas - prie mūsų tądien prisijungė net 82 nauji nariai. Iš viso Uždarbis.lt jau turi 36 100 narių - lygiai prieš metus šis skaičius buvo 25 000 - taigi, 11 000 naujų narių mūsų bendruomenę papildė šiemet. Tiesa, tai pirmi metai per visą forumo istoriją, kai narių skaičius nustojo dvigubėti ir jų užsiregistravo lygiai tiek pat, kiek praėjusiais metais. Manau, kad dvigubėti nuo 25 000 pernai iki 50 000 šiemet jau būtų buvę nerealu - tiesiog Lietuvoje verslu, technologijomis ir asmeniniu tobulėjimu besidominčiu žmonių skaičius yra ribotas.
Taip jau sutapo, jog tikriausiai dar šiandien peržengsim 1 500 000 pranešimų ribą. Per metus jūs parašėte 400 000 pranešimų - tai naujas Uždarbis.lt vienų metų rekordas. Įdomumo dėlei galiu pasakyti, jog privačių žinučių forume per metus parašoma daugiau nei 100 000. Pagal pranešimų skaičių esame trečias forumas Lietuvoje - po BitePlius ir SuperMama.
Uždarbis.lt duomenų bazė šiandien užima 3.3 GB gryno teksto (prieš metus buvo 1.8 GB, prieš du metus - lygiai 1 GB).
Pirmosiomis metų dienomis, kaip ir pernai, Uždarbis.lt muša naujus lankomumo rekordus - vakar ir užvakar čia apsilankė daugiau nei po 15 000 žmonių.
Šiemet vėl įvyko ne vienas puikių atsiminimų visiems palikęs Uždarbis.lt narių susitikimas. Kiekvienas narys gali jį suorganizuoti savo mieste (ar net kitoje šalyje), o vilniečiai jau turi tradiciją - kas tris mėnesius, 10-tąją pirmojo naujų metų laiko mėnesio dieną (ech, ilgoka sąvoka - sudėtinga tradicija...): prasidėjo nuo birželio 10, tuomet rugsėjo, gruodžio - ir dabar mūsų laukia kovas, ar ne?
Galiausia, twea tapo šių metų forumiete - kas praleidote, būtinai paskaitykite interviu su ja.
Beje, įdomus faktas, jog iš 10 didžiausiu forumų Lietuvoje Uždarbis.lt vienintelis, kuris nepriklauso jokiam portalui ir niekada nebuvo parduotas (nenorėčiau būti narys bendruomenės, kurioje mistinis dalyvis, slapyvardžiu "Administracija", po kuriuo slepiasi visas biuras niekam nepažįstamų žmonių, sprendžia - o tikriausiai ne - forumo problemas). Per 7 metus atmetėme visus pasiūlymus parduoti Uždarbis.lt.
Kaip bebūtų, turėčiau pripažinti, jog ne viskas forume veikia sklandžiai ir ne viską mes sutvarkome laiku. Galbūt keista, bet tokio dydžio projektas neturi nei savo būstinės, nei savo darbuotojų, nei didžiulių pelnų. Atrodo, kad per 7 metus nelabai kas pasikeitė - radę laisvą dieną prisėdame ką nors pataisyti ar papildyti. Bet kita vertus, pasikeitė tikrai nemažai - lengva būdavo po pamokų rasti tas dienas, kai tau 14, neturi jokių didelių planų ir darbų, o forume naršo ne 1000, o daugiausia 10 žmonių vienu metu. Šiandien Uždarbis.lt administratorius ir moderatorius pasiekia dešimtys privačių žinučių ir laiškų kasdien - kiekvienas su vis nauja problema, kurią reikia nedelsiant spręsti. Kai nutraukęs visus kitus darbus ją sutvarkai, atsiranda kita - ir taip kasdien iš naujo - tad jei ne visa administratorių ir moderatorių komanda, dirbanti tik iš idėjos, sunku įsivaizduoti, kaip Uždarbis.lt atrodytų šiandien.
Baigdamas norėčiau pastebėti, jog Lietuva, kaip ir kitos šalys, bando kurti savo Silicio slėnius - vietas, kuriuose susitinka žmonės su idėjomis, žmonės, kurie gali jas įgyvendinti, ir žmonės, kurie gali į jas investuoti - tai visi trys tipai kurių reikia, kad projektas gimtų. Jie bando tai sukurti... O mes jau tai turime. Uždarbis.lt tapo tarsi "mini Silicio slėniu" - pažiūrėkite patys. Čia ateina nariai, sakantys: "Gal kam reikia 10 000 Lt? Ieškau kur investuoti"; ateina nariai su pilnomis galvomis idėjų, nežinantys, kurią realizuoti; ir galiausia čia daugybę puikių programuotojų ir dizainerių, kurie gali viską paversti realybe.
Manau, kad Uždarbis.lt laukia puiki ateitis, ir mes stengsimės žiūrėti į priekį ir priimti ilgalaikius sprendimus, kurie tą ateitį - protingų ir daug žadančių žmonių bendruomenę - užtikrintų. Lietuvoje yra daug interneto bendruomenių - bet ši tiesiog kitokia, vienijanti žmones, kurie kažko siekia savo gyvenime ir nenori plaukti pasroviui.
Sena afrikiečių patarlė sako: "Jeigu nori nueiti greitai, eik vienas; jeigu nori nueiti toli - eik kartu".
Turėčiau pasakyti, kad ne visai tada išmanote, apie ką kalbate.. Reklama yra tik viena marketingo sudedamųjų dalių. Kitas dalykas, be reklamos praktiškai neapsieina niekas. Sutinku tik su tuo, kad vieniems pavyksta greičiau išpopuliarinti savo prekes, kitiems lėčiau. Ir nors norint, kad pvz. reklama sklistų tik 'iš lūpų į lūpas', turi būti kažkoks impulsas.
Taip pat reiktų pasakyti, kad yra ir daug mirusių gerų idėjų vien dėl to, kad jų autoriai manė, jog užteks TIK egzistuoti ir nevykdyti jokių reklamos kampanijų.
Pirmiausia: jeigu tavo idėja gera, ją anksčiau ar vėliau vis tiek nukopijuos, - tai neišvengiama. Jei sukursi pirmas, tai vis tiek klonas atsiras po kelių mėnesių - jei visi matys, kad tavo projektas sėkmingas.
Du svarbūs dalykai, kuriuos, norėčiau, kad suvoktų kiekvienas žmogus, turintis idėjų, bet negalintis jų pats įgyvendinti:
Idėja yra tik pradžia, pradinis taškas. Ją įgyvendinant atsiranda daugybė pakeitimų ir galutinis rezultatas retai kada bus lygiai toks, apie kokį galvoji prieš pradėdamas. Esmė - tavo idėją gali pavogti, bet tavo proto - ne. Šie žodžiai reikalauja išsamesnio paaiškino, todėl siūlau perskaityti nuostabų straipsnį: They Will Steal Your Idea. They Cannot Steal What Really Matters. Jei idėja yra techninė (reikia programavimo žinių) ir tu pats jos negali įgyvendinti, tau reikia ne darbuotojo, o partnerio (cofounder). Bet koks projektas internete niekada nėra baigtas - visada atsiras klaidų, trūkumų ar naujų funkcijų, kurias reikia sukurti. Paleisti projektą toli gražu nėra jį pabaigti kurti. Tai reiškia, kad tau programuotojo reikės visą projekto gyvavimo laiką. Ar tu nori jam nuolatos mokėti, dar nežinodamas, ar projektas bus sėkmingas? O kiek problemų bus, jei įdarbintas programuotojas vėliau dings ir reikės ieškoti kito? Turėdamas techninį partnerį gali būti ramus, jog darbas nenutrūks, nes abu siekiate tų pačių tikslų. Jei vidury nakties tavo projektas "nuluš", tai techninis partneris bus žmogus, kuris miegos apsikabinęs kompiuterį ir darys viską, kad jis veiktų kuo greičiau. Paprastam samdomui žmogui - tai ne darbo valandos ir ne jo projektas, jis miegos ramiai ir pradės dirbti iš ryto – nebent pulsi mokėti daugiau. Tiesa, gerą programuotoją rasti sunku. To paties autoriaus straipsnis: What To Look For In A Technical Co-Founder O dabar tikra istorija situacijos, kurios tu bijai.
Keli vaikinukai turėjo idėją, bet nebuvo programuotojai. Savo universitete jie rado programuotoją, nupasakojo idėją ir sutarė, kad per porą mėnesių jis darbą atliks. Visą tą laikotarpį programuotojas juos informuodavo, kad "darbai klostosi puikiai". Galiausiai atėjus pabaigimo laikui jis pranešė, kad atsisako darbo ir jo nebaigs. Dar po kelių dienų jie išvysta savo idėją įgyvendintą - tik kitu adresu. Tas programuotojas - Mark Zuckberg, ta idėja - Facebook.
Visą istoriją (tikrai įdomi) galima išsamiai aprašytą rasti čia: http://en.wikipedia....Mark_Zuckerberg
Pats Markas to niekada nepaneigė ir neseniai tiems vaikinukams (broliams dvyniams) numetė keliasdešimt milijonų: http://en.wikipedia....cebook_lawsuits (dar eilinį kartą juos šiek tiek išdurdamas)
Išvada: turėdamas idėją, ieškok ne darbuotojo, o partnerio-kolegos, su kuriuo kartu ją įgyvendintumėte. Antraip dar prisišauksi antrą Zuck'ą :)
Sorry, bet tokie teiginiai, jog css nesimokydamas jau moki mane juokina. Man kiek tenka su css dirbti (viso labo ~2 metai), tai dar dabar būna taip, kad sužinau kažką naujo, o tu sakai, kad net nesimokydamas moki. Žinoma, background kokį uždėt gal ir moki, tačiau kažką sunkiau įgyvendint abejoju ar sugebėtum.
Atsakant į autoriaus klausimą ar pačiam mokintis, ar samdytis kažką, tai vienareikšmiškai atsakau, jog reikia samdytis kažką. Pats greitai neišmoksi, kad ir kaip to norėsi. Jeigu darysi tik sau puslapį, tai tiesiog neapsimoka išeikvoti tiek laiko tam. Geriau išmok pagrindus, užsisakyk puslapį ir tik tuomet redaguokis ką tau kaip reikia.
mokėjimas ir žinojimas yra du skiringi dalykai. Labai abejočiau ar be interneto (ar knygos) pagalbos sugebėtum, kad ir telefonu vidurnaktį prikeltas, kolegai papasakoti ką ir kaip reikėtų pakoreguoti kokiam CSS, HTML, JS ar PHP faile. Kol to nemokėsi, negali teigti, kad moki tą kalbą.
Tikiuosi po mėnesio gero nepradėsi teikti "kokybiško ir pigaus" proramavimo ar kodavimo paslaygų... :huh:
na o temos autoriui galiu patarti paisamdyti programuotoją ir nesukti galvos, nebent turi laaabai daug laisvo laiko ir nori išplėsti savo žinių horizontą. Bet atmink tavo laikas yra daug brangesnis, nei geras programuotojas :ph34r:
Na, susilaikysiu nuo tavo žinių vertinimo, bet nereikia maišyti programavimo kalbos žinių su mokėjimu suinstaliuoti ar dirbti su TVS... Manau, galima mokėti vieną, tačiau nemokėti kito :)
Ar blogai supratau, ar nori pasakyt, kad tinklalapius kurt išmokstama per savaitę? Pradedant nuo nulio, per savaitę gerai padirbėjęs gal pramoksi HTML, tačiau šiuolaikiniams puslapiams to tikrai negana :)
MatasR sureagavo į Arvydas PHP turimo teksto apkarpymas
MatasR gavo reakciją nuo 2021 Pažadai sau 2011
MatasR gavo reakciją nuo Bimmer Ar įmanoma išmokti programuoti jeigu...
MatasR gavo reakciją nuo Plx Reikia žmogus gerai mokančio dirbti su java script