Pereiti prie turinio

Matas777

Nariai
  • Pranešimai

    4
  • Užsiregistravo

  • Lankėsi

  • Atsiliepimai

    0%

Apie Matas777

  • Rangas
    Naujas veidas forume

Paskutiniai lankytojai

Paskutinių lankytojų blokas yra išjungtas ir nėra rodomas kitiems nariams.

  1. Naudoju Bitdefender Antivirus Plus, mokamą versiją. Tikrai gerai veikia. Pasižiūrėkit geriausių antivirusinių sąrašus - topines vietas daug kur užima.
  2. Kai pradedi dirbti pirmą kvalifikuotą darbą, tau niekas nenorės mokėti tos kvalifikuotos pareigybės standartinio vidurkio, nes tu dar neesi įgudęs tame darbe. Ir nebūtinai tas įgudimas atsiranda išdirbus tris mėnesius laiko. Ar galima standartinėje darbo sutartyje (išvis be bandomojo laikotarpio) nurodyti sąlygą, kad darbuotojo atlyginimas po 6 mėnesių pakils iki 1300 EUR, o po 12 mėn pakils iki 1500 EUR? Ar galima tokį pakėlimą užfiksuoti darbo sutartyje iš anksto, pasirašant ją pirmą kartą?
  3. Sveiki, gali būti, kad netolimoje ateityje darbinsiuosi savo pirmame kvalifikuotame darbe, kur galėsiu derėtis dėl atlyginimo. Tikėtina, kad turėsiu pradėti dirbti su mažesniu atlyginimu, bet norėčiau nusiderėti atlyginimo padidėjimą išdirbus 12 mėnesių, kad praėjus metams ar dviems nereikėtų prašinėti, kad pakeltų atlyginimą. Ar Lietuvoje galima tą teisiškai darbo sutartyje užfiksuoti, tai yra papildomą sąlygą, kad praėjus tam tikram laiko tarpui (6 ar 12 mėn) atlyginimas padidės iki 2000EUR (ar atitinkamos sumos)? Ar kas nors esat tokią sąlygą turėję savo darbo sutartyje?
×
×
  • Pasirinkite naujai kuriamo turinio tipą...