Impaler

Nusprendžiau su Uždarbio auditorija pasidalinti savo straipsniu (originalas čia) apie efektyvų bendravimą su klientais. Pats esu tinklalapių kūrėjas, bet manau, kad šios tiesos gali būti pritaikomos daugeliui freelance tipo profesijų.
 
* * * * *
 
Bendravimas yra neatsiejamas bet kokio projekto procesas – dažnai ne mažiau svarbus, negu realus techninis darbas. Tad šiandien nusprendžiau pasidalinti patarimais ta tema – bet ne šiaip “ką reikia daryti”, o ką pats asmeniškai darau, kad bendravimas tarp manęs (programuotojo) ir kliento vyktų kuo sklandžiau. Taigi, mano paties darbo principai:
 
1. Filtruoju klientus
 
Straipsnio pavadinime minimi “normalūs klientai” – ką tai reiškia? Dažnai manoma, kad reikia dėti visas pastangas, kad gautum užsakymą. Nė velnio – kai kurie užsakovai atneš tik nuostolių ir nervų karą. Kaip tokius atpažinti – atskiro straipsnio klausimas, bet bendrai tai tikri specialistai renkasi užsakovus net labiau, nei pastarieji juos.
 
Mano praktikoje, atkrenta apie 2/3 visų klientų, kurie kreipiasi. Priežastys įvairios, bet kokia pusė iš jų tiesiog “nepraeina atrankos”. Gali pasirodyti, kad aš pasikėlęs ir arogantiškas, bet iš tikro tai tie klientai tada nueina pas mažiau kvalifikuotus žmones, kurie pasiruošę dirbti jų sąlygomis. Win-win.
 
2. Bandau giliau suprasti klientą
 
Niekada nepuolu rašyti kodo ar diegti kokios TVS iškart: pirmas tikslas yra suprasti klientą. Iš verslo tikslų pusės – suprasti, ne kokios spalvos logotipo jis nori, o kokie jo tikslai ir lūkesčiai projektui, ką jis laikytų sėkme.
 
Būtent nuo to atsispiriu viso darbo eigoje, ir šiame etape aš pasiūlau klientui techninius sprendimų variantus, kurie padės pasiekti tikslų. Ir, kas galbūt dar svarbiau, siūlau atsisakyti kai kurių funkcijų, jei jos neveda prie tikslo.
 
3. Užduotis – tik raštu
 
Dažnas užsakovas patingi skirti laiko ir detaliai surašyti užduotį bei visas funkcijas. Maždaug, eigoje bus matyti. Kai kurie iš tokių jau iškart gauna atsisakymą dirbti, bet kai kuriuos kitus galima priversti padirbėti.
 
Mano dažna frazė: “Ar jūs turite detaliai aprašytą užduotį? Jums to reikės, nepriklausomai nuo to, ar samdysite mane, ar kitą programuotoją/įmonę”. Veikia 100%.
 
Taip pat bandau atpratinti klientus siųsti užduotį dalimis el. paštu. Viename laiške penki punktai, po to “o pala, dar prisiminiau” penki punktai, ir tada be galo. Turi būti centralizuota vieta, kur saugoma pilna užduotis – pats tam naudoju Asana, bet iš esmės priklauso nuo kliento, svarstau pagal žmogų, ar papildomas projektų valdymo įrankis neapsunkins proceso.
 
4. Užduotis ir planas – du skirtingi dalykai
 
Vienas iš pirmųjų dalykų, kurį reikia padaryti, gavus užduotį iš užsakovo – paversti ją realiu planu. Sakote – kur skirtumas? Mano praktikoje yra taip: užduotis nusako ką reikia padaryti, o planas – tai konkrečių darbų/etapų sąrašas su tarpiniais laiko terminais, kas ir kada bus užbaigta ir kas nuo ko priklauso.
 
Pradėti dirbti be chronologinio plano yra lengva, bet po to eigoje labai nepatogu sekti, kas padaryta, o taip pat galima ir pražiopsoti, kad kažkokią dalį reikėjo daryti anksčiau nei kitą dalį, nes tarp jų yra priklausomybė.
 
5. Aptariu sąlygas iš anksto, kad nekiltų klausimų
 
Galiu pasakyti drąsiai: didžiausia visų projektų visų problemų priežastis – nesusikalbėjimas tarp šalių. Projekto eigoje/viduryje/pabaigoje dėl to po to kyla nesklandumų, nepagrįstų kaltinimų ir t.t. Dėl to, kaip sakoma, dėl visko kiek įmanoma reikia susitarti “dar ant kranto”, prieš plaukiant kartu valtyje.
 
Ką būtinai-būtinai reikia aptarti (ir aprašyti):
- Darbo etapai ir jų atlikimo terminai
- Apmokėjimas: jo formos, jo dalys, avansas, delspinigiai ir kt.
- Visi projekte dalyvaujantys žmonės ir jų svarba: kas ką sprendžia
- Galimi papildomi darbai ir jų galima kaina
- Palaikymas po projekto pridavimo – ar už jį bus mokama ir kokiomis sąlygomis
- Jei pasitaikys klaidų ar smulkių patobulinimų – kiek laiko truks garantija
 
Turiu vieną strategiją, kad apsisaugočiau nuo mokėti nenorinčių užsakovų – laikau visus projektus savo serveryje, ir perkeliu juos pas užsakovą tik po pilno apmokėjimo (su sąlyga, kad pats projektas veikia ir jį belieka tik fiziškai perkelti).
 
6. Dažnai bendrauju su klientu
 
Šiuolaikinis madingas “agile” principas ir jo “sprintai” gali būti pritaikyti daug kur – kažkiek tos filosofijos taikau ir savo darbe. Klientams darbo rezultatus pateikiu porcijomis, kur bent po kažkiek naujovių atsiranda nuolat – taip vyksta aktyvus bendravimas, aptarimas, nuomonių apsikeitimai. Taip nesklandumai pastebimi anksčiau, o ne tada kai jau per vėlu/brangu perdarinėti visą darbą.
 
Tas dažnas bendravimas turi dar kelis šalutinius poveikius. Vienas iš tokių – “šiltesnių” santykių su klientu užmezgimas, kas reiškia kad teoriškai didesnė tikimybė, kad mane prisimins labiau, kai kas nors iš kliento draugų ieškos programuotojo. Nes su manimi N kartų susirašinėjo ir atsiminė.
 
Kitas dalykas – dažni pokalbiai verčia ir patį užsakovą pasitempti, nuolat stebėti projekto eigą, ruošti reikalingą informaciją iš anksto, analizuoti projekto būklę ir šiaip aktyviau dalyvauti.
 
7. Darbai laiku, jei įmanoma – anksčiau
 
Čia kaip ir savaime suprantamas dalykas, ar ne? Kad jeigu reikia darbą ar jo dalį padaryti iki dienos X, tai stengiamasi spėti iki dienos X. Bet aš stengiuos suspėti iki kokios (X-2) dienos – iš dalies, kad būtų laiko visokiems smulkiems pataisymams, o tuo pačiu kad maloniai nustebinčiau klientą – jie, patikėkite, to nepamiršta.
 
Kitas dalykas – iššūkis pačiam sau: ar įmanoma padaryti darbą greičiau negu yra sutarta, tai priduoda papildomos motyvacijos.
 
Tiesa, reikia pridurti, kad tai nereiškia, jog dirbu belekaip, kad tik suspėčiau greičiau. Kokybė turi išlikti. Kita vertus, čia kartais taikau “lean” principą – kuo anksčiau užsakovui parodyti bent kažkokį pusiau veikiantį variantą ir tada jau daryti tobulinimų iteracijas.
 
Dar vienas momentas – jeigu jau matau, kad niekaip nesigauna tilpti į laiko terminus, apie tai pats pranešu užsakovui, nedelsiu iki to momento kai manęs ieškos su klausimu “kur dingęs”. Geriau nuoširdžiai prisipažinti ir išlaikyti gerus santykius, tuo pačiu informuojant kitą pusę, kad ji savo ruožtu planuotų savo veiksmus atitinkamai.
 
8. Šalutinis tikslas – rekomendacija
 
Jei dirbu su žmogumi ar įmone pirmą kartą, tikslas nėra tik šis konkretus projektas ir sutarti pinigai. Aš žiūriu plačiau – jei kita pusė liks patenkinta, tada tikėtina, jog sugrįš dar ar bent jau rekomenduos mane, jei kažkam iš aplinkos prireiks programuotojo pagalbos.
 
Dėl to daryti “belekaip, kad tik veiktų, o užsakovas gal nepastebės” – nepateisinamas variantas. Nes vėliau gali išlysti visokių netikslumų ir nesklandumų, ir už kiekvieną iš jų gausite vis mažiau karmos taškų užsakovo akyse.
 
* * *
 
Čia yra tik dalis principų, kurių stengiuosi laikytis, kurdamas projektus kitiems. Bendrai visus juos galima apibūdinti taip – kad tam laikui tas projektas tampa ir jūsų kūdikiu, reikia žiūrėti taip tarsi kurtumėte jį sau ir bandyti parodyti rezultatą. Tada užsakovai tai vertins ir sugrįš.
 
O gal jūs turite kažkokių tips’ų, kaip efektyviau bendrauti ir dirbti su užsakovais?

Gal kam bus naudinga :)
 
Profesionalus CV - retenybė
 
Per 15 darbo metų esu perskaitęs virš 30 tūkst. CV, tad galiu drąsiai teigti, kad profesionalus CV yra retenybė. Manote, kad ne? Skaitykite toliau ir rasite visus atsakymus į kilusius klausimus.
 
Darbuotojų atranka yra ilgas ir sudėtingas procesas. Pirma to proceso dalis – gyvenimo aprašymų skaitymas (arba neskaitymas). Dažnai į darbo skelbimą kandidatuoja virš 200 žmonių. Tad sudominti atrankų specialistus yra nelengva.
 
Patarimų, kaip rašyti gerą CV, manau, skaitėte ne kartą. Tačiau kiekvienais metais susidurdamas su naujais CV, pastebiu labai nedidelį progresą. Dažniausiai klaidos išlieka vis tos pačios.
 
Gramatinės klaidos gali subjauroti ir tobuliausius gyvenimo aprašymus. Dažnai gauname kandidatų CV ieškančių „vadibininko“ darbo, arba tokių kurie, turėjo darbo patirties „klijentų“ aptarnavime. Būna ir tokių kandidatų, kurie pamiršta, kad lietuvių kalboje yra raidės „š,ė,č,ą,ū,ų,į“. Pripažinkit, tokios grubios gramatinės klaidos profesionalumo neprideda.
 
Patarimas – parašius CV kelis kartus atidžiai patikrinti, ar nėra gramatinių klaidų.
 
Skaitant CV labai dažnai „bado akis“ didžiulis kiekis ne itin reikalingos informacijos. Pavyzdžiui, daug dėmesio skiriama pomėgių aprašymui; akcentuojamos kandidatus motyvuojančios citatos; smulkiai aprašomi lūkesčiai darbdaviui, tačiau kažkodėl mažiausiai dėmesio skiriama buvusio darbo pobūdžio aprašui.
 
Mano manymu, darbo pobūdis – gyvenimo aprašymo kertinis akmuo. Kandidatas, kuris išsamiai aprašo savo buvusiame darbe vykdytas funkcijas, įgauna didesnį pranašumą prieš kitus kandidatus.
 
Kodėl? Todėl, kad tokia informacija parodo tai, ką žmogus geba dirbti ir kokias užduotis atlikti. Jei turite darbo patirties, kurios prašoma jūsų svajonių darbe, akcentuokite ją, nebijokite smulkiau aprašyti atliktas funkcijas. Nes ne išsilavinimas, ne kursai, pomėgiai ar amžius lems jūsų tinkamumą norimam darbui, o jūsų gebėjimai.
 
Patarimas – savo CV daugiau dėmesio skirkite gebėjimams, darbo patirčiai atskleisti.
 
Užsienio kalbų mokėjimo lygiai yra aprašomi įvairiai – nuo skaičių iki raidžių. Kai kada net sunku suprasti, kaip iš tikrųjų jūs tas kalbas mokate. Tad geriau kalbos lygį parašyti kuo paprasčiau, pvz.: kalbu laisvai, pagrindai, vidutiniškai.
 
Patarimas – kalbų mokėjimą rašykite suprantamai.
 
Net keista pagalvoti, bet šiais, moderniais, laikais kartais būna problematiška rasti kandidato kontaktus. Dažnai žmonės neparašo el.pašto, ar net telefono numerio. Personalo specialistui patogiau su jumis susisiekti telefonu. Tai yra žymiai greičiau ir patogiau. Tad jei nenurodėte savo telefono numerio, ar palikote seną, nebenaudojamą, jūsų galimybė būti pakviestam į darbo pokalbį žymiai sumažėja. Labai retais atvejais personalo specialistai ieškos jūsų kontaktų ir bandys visais įmanomais būdais jus pasiekti.
 
Patarimas – nepamirškite nurodyti teisingų asmeninių kontaktų.
 
Pristatydami save venkite šabloniškų frazių. Mes jau žinome, kad jūs komunikabilūs, siekiantys tikslų, atsakingi, norintys mokytis ir tobulėti ir t.t. Pasistenkite įdomiau save pristatyti, nes perskaičius 200 komunikabilių ir atsakingų kandidatų prisistatymų, retas kuris išlieka atmintyje.
 
Patarimas – venkite šabloniškų frazių.
 
Žinoma, gyvenimo aprašymas yra individualus dalykas ir tik jūs galite spręsti, kas jame turi atsispindėti. Tačiau nepamirškite, kad patrauklus, įdomus gyvenimo aprašymas padidins jūsų galimybes rasti svajonių darbą. Tad nepatingėkite pagal šiuos patarimus dar kartą peržiūrėti savo CV. :)
 
Straipsnį rašiau ne aš pati.

Amerikiečių psichologai sukūrė ir tobulina kompiuterinį žaidimą asmeniniams ir planšetiniams kompiuteriams, kuris žymiai pagerina žmogaus regėjimą, jo aštrumą ir vizualinę reakciją, skelbiama žurnalo „Current Biology“ straipsnyje.
 
„Mūsų programos tikslas – ištreniruoti galvos smegenis taip, kad jos lengviau ir sparčiau suvoktų akies fiksuojamą regimąją informaciją, – pareiškė žaidimo bendraautorius, Kalifornijos universiteto Riversaide (UCR) psichologijos profesorius Aaronas Seitzas. – Įprastai mūsų fiziologinių organizmo funkcijų potencialas būna gerokai didesnis nei reikia tipiškam „vartotojiškam“ lygmeniui. Mankštinantis treniruoklių salėje galima sutvirtinti raumenis. Taip pat ir nervų sistema: nevengdami protinio darbo, galime žymiai pagerinti smegenų darbo efektyvumą.“
 
A. Seitzas su kolegomis savo sukurti kompiuteriniu žaidimu pagerino UCR beisbolo komandos žaidėjų regėjimo aštrumą. Žaidimo metu ekrane rodomi sudėtingi ornamentai – juos žaidėjai turi apvedžioti. Ornamentai – neatsitiktiniai: jie nupiešti atsižvelgiant į galvos smegenų žievėje esančios vadinamosios „ankstyvosios“ regėjimo skilties neuronų veiklą. Ši smegenų sritis atsakinga už regimosios informacijos apdorojimą.
Priklausomai nuo to, kaip žaidėjai prisitaiko prie žaidimo, jiems siūlomi vis sudėtingesni ir sunkiau įžiūrimi ornamentai. Tai stimuliuoja žaidėjo smegenis ir aktyvina regėjimo skilties neuronų veiklą. Po kurio laiko tyrimo autoriai patikrino žaidėjų regėjimo aštrumą ir įvertino, kaip pasikeitė jų žaidimas beisbolo aikštėje.
 
Visų eksperimente dalyvavusių žaidėjų regėjimas po poros mėnesių žymiai pagerėjo, rašoma tyrimo ataskaitoje. O kai kurie tiriamieji įgudo įžiūrėti smulkiausias Sneleno lentelės raideles atstumu, kuris normaliam regėjimui būtiną atstumą viršijo 3 kartus. Be to, beisbolininkai pabrėžė, kad jiems pradėjo kur kas geriau sektis beisbolo aikštėje: pagerėjo periferinis regėjimas, kamuoliuko skrydžio trajektorijos sekimas, mažiau pavargdavo akys.
 
Kituose eksperimentuose UCR mokslininkai planuoja kompiuterinį žaidimą išbandyti su policijos pareigūnais (pilotuojančiais sraigtasparnius) ir su silpnaregiais.
 
Šaltinis: http://www.15min.lt/mokslasit/straipsnis/technologijos/sukurtas-kompiuterinis-zaidimas-kuris-regejima-pagerina-net-3-kartus-646-406535#ixzz2thLnqEBT
 
Ką manote apie tai? :)

http://www.ovh.lt/domenai/doteu.xml
 
Pats prigriebiau vieną, atrodo viskas tvarkoj :).
 
Baigėsi akcija.

Addvisor pvz buvo - grynas promotion. Kiti siaip neidomus - kosminiai tokie - tas muzikantas kur praeitais metais, kt.

nu jeigu jau taip, tai parduodu opel astra.
 
Jeigu kalbant visiškai abstrakčiai, tai galiu pasakyti tik tiek, kad laimėtojai yra tie, kurie laikosi gyvenimo taisyklių. Ar naudos davė šitas sakinys?

naudinga tema, pasigyrei kad zinai taisykles kuriu nesiruosi sakyti ir parodei kiek uzdirbai (y)

Buvau 3 metus. Na, po kiekvienos pasigirsta prieštaringų vertinimų. Bet tai yra vienas geresnių renginių, kuriuose gali ir paklausyti, ir pabendrauti, ir apskritai susivokti kas vyksta rinkoje.
Tad dalyvausiu ir šiemet.
 
PS. Nuoširdžiai tikiuosi, jog pigu.lt vadovas šiemet nekalbės...

Nieko gero ir nelabai rasta logikos sitame skirstyme. Jei darai "neskubu pavedima", tai siuntejui kainuoja pigiau, bet gavejas susimoka iskaitymo mokesti, kuris dazniausai buna 1,4lt (iskyrus DNB). Rezultatas - 1,9lt. Darant "skubu pavedima" gaunasi tik 0.8lt ir pinigai greit pasiekia saskaita :D

Facebooke viskas fake: fake draugai, fake laikai, fake reklamos, fake clickai, fake postai vnz fakebook.com siukslynas.

Ilja: prireike pinigu kitam projektui, parduodu skubiai! :D

Tikriausiai visiems teko girdėti apie fiktyvių Facebook fanų pirkimą iš privačių asmenų. Facebook jau ganėtinai senai sukūrė legalią alternatyvą „Get More Likes“ ir siūlo tiesiogiai iš šio socialinio tinklo legaliai pirkti (beveik) tikslinės auditorijos „Like“ paspaudimus. Kai kuriuose fanų puslapiuose demonstratyviai administratoriams pateikiama galimybe už ~50 dolerių padidinti esamų fanų kiekį papildomais 500 – 1500 lietuvių. Atrodo ganėtinai patrauklus ir svarbiausia, legalus Facebook siūlomas būdas išplėsti ne visiškai tikslinę fanų puslapio auditoriją. Tuo labiau, visa Lietuvos žiniasklaidos sukurta informacijos banga netiesiogiai skatina pirkti reklamą tik tiesiogiai iš Facebook. Visuomenėje formuojama nuomonė, kad pirkti „Like“ iš nepilnamečių yra nusikaltimas, o tiesioginis „Like“ pirkimas iš Facebook yra kelis šimtus kartų naudingiau.
 
Kai kuriais atvejais, kai nelegaliais būdais įsigyti fanai iš tikro yra fiktyvūs (pačių paslaugų tiekėjų sukurtos netikros Facebook anketos), „Like“ pirkimas iš Facebook yra vertingesnis. Tačiau visai nesenai Youtube kanale „Veritasium“ pasirodė faktais paremtas vaizdo įrašas, kuriame atskleidžiama informacija, kaip iš tikro veikia Facebook siūloma „Get More Likes“ paslauga. Facebook legaliai pardavinėja fiktyvius fanus, kurių didžioji dalis iš Egipto, Indonezijos ir kitų trečiųjų pasaulio šalių. Net pasirinktus tikslinę auditoriją iš savo šalies reikėtų įdėmiau peržiūrėti prisijungusius fanus. Daugelis iš jų mėgsta po kelis tūkstančius visiškai skirtingų fanų puslapių. Kai kurie iš „mėgstamų“ fanų puslapių visiškai prieštarauja vienas kitam savo skleidžiamomis idėjomis: priešininkų krepšinio komandos, skirtingi automobilių gamintojai ir pan. Juk natūraliai tas pats žmogus negali būti ir Lietuvos ryto ir Žalgirio gerbėjas?
 

 
Taip pat minėtame vaizdo įraše pateikiami faktai, bei diagramos, kaip pasikeitė „Engaged“ rodiklis nusipirkus Facebook siūlomų „Like“. Didžioji dalis legaliai nupirktų fanų visiškai neaktyvūs ir jų „Engaged“ rodiklis ~2 proc, kai organiškai suburtos auditorijos „Engaged“ rodiklis siekė iki 60 proc.
 
Todėl peržiūrėjus video kyla klausimas:
Kokia prasmė pirkti brangiau tuos pačius fiktyvius fanus tiesiogiai iš Facebook?

Metodas, kaip išlaikyti Google pasitikėjimą, atsilaikyti nuo negatyvaus SEO, tapti neperšaunamu konkurentams
 
Autorius Vilius Gudonis | 2013-12-28 | Optimizavimas paieškos sistemoms
 
Google nuolat atnaujina savo paieškos algoritmą, pagal kurį yra reitinguojamos svetainės. Vieni pakeitimai būna mažesni ir jaučiami silpnai, kiti būna griaunantys ištisus verslus (pvz., Panda, Penguin algoritmo atnaujinimai). Turbūt jau visi žino, kad už spaminius komentarus tinklaraščiuose su atgaline nuoroda į savo puslapį Google turėtų išmesti tavo svetainę iš pirmųjų rezultatų puslapių. O jeigu per vieną naktį tavo svetainei konkurentai sukūrė 40 000 komentarų žemos kokybės bloguose siekiant, kad tinklapis būtų pašalintas iš paieškos rezultatų?
 
Taigi šįkart papasakosiu tau, kaip galima apsisaugoti nuo negatyvaus SEO iš konkurentų bei įgauti pasitikėjimą Google.
 
Šį metodą taikau tiek savo interneto projektams, tiek klientų tinklapiams. Metodas leidžia išvengti išvengti Google nuobaudų bei didelių pozicijų kitimo po kiekvieno naujo algoritmo, įtakojančio svetainės reitingą paieškos rezultatuose.
 
Domeno pasirinkimas
 
Domeno išsirinkimas turi labai didelę reikšmę pozicijai Google rezultatuose. Šiuo metu visiškai nauji domenai sunkiai iškyla į aukščiausias pozicijas per trumpą laiką. Nauji domenai greičiau pasirodo pagal long-tail raktinius žodžius, pagal pagrindinius keywordus tokioms svetainės reikia šiek tiek daugiau laiko.
 
Jei yra galimybė, rekomenduoju rinktis jau anksčiau užregistruotą domeną, kurio galiojimas yra pasibaigęs ir jis niekam nebepriklauso. Pirmoji tokio domeno registracija patartina, kad būtų prieš trejus metus ir dar daugiau.
 
Prieš nusiperkant tokius domenus būtinai išsitiriu jų istoriją: ar jie buvo suspenduoti Google, kokios atgalinės nuorodos ateina, kokia jų kokybė ir kiekis, ar domenas vis dar indeksuotas Google paieškoje (jei svetainė nėra indeksuota, tokių domenų patariu nepirkti, kadangi greičiausiai jie yra deindeksuoti dėl nusižengimų). Įsigijus domeną, pasitikrink per Webmaster Tools, ar tikrai domenas neturi jokių nuobaudų iš Google.
 
Išeinančios nuorodos
 
Pagrindiniame tinklapio puslapyje patalpinu nuorodą į didelį autoritetą turinčią svetainę (pvz., Wikipedia), kurios turinys yra susijęs ir ji yra toje pačioje nišoje. Pridedu dar vieną nuorodą, vedančią į (nebūtinai super aukšto autoriteto) svetainę, tačiau jos turinys turi būti dar labiau susijęs su tavuoju.
 
Taip pat rašomuose straipsniuose nevengiu įterpti 1-2 nuorodų į susijusią su tekstu svetainę. Tokio tipo išeinančių nuorodų skaičius priklauso nuo straipsnių rašymo ir atnaujinimo intensyvumo.
 
Turinio apimtis
 
Pagrindiniuose tinklapio puslapiuose talpinu paieškos sistemoms įskaitomus tekstus, kuriuos sudaro minimaliai 350 žodžių.
 
Domeno privatumas
 
Google yra ICANN (Internet Corporation for Assigned Names and Numbers) korporacijos patvirtintas domenų registratorius, todėl jis turi galimybę laisvai tikrinti ištisų domenų whois informaciją. Todėl pagrindiniam domenui nenaudoju whois apsaugos (whois protection). Viskas turi atrodyti skaidriai ir natūraliai. Whois apsaugą patariu naudoti privataus tinklaraščių tinklo svetainėms (jei tokias naudoji).
 
Atgalinių nuorodų (backlink‘ų) inkarinis tekstas
 
Jei stengiesi iškilti pagal raktinį žodį, pvz., „plastikiniai langai“, tu negali kurti visų atgalinių nuorodų, kurios būtų su būtent tokiu pačiu inkariniu tekstu. Nuorodų tekstas privalo būti skirtingas, kadangi vienodo inkarinio teksto naudojimas Google‘ui iškart signalizuoja, kad tai gali būti nenatūralu, ir tokiu būdu Google pasitikėjimas tavo svetaine, garantuoju, kris labai stipriai.
 
Nuorodų inkarinis tekstas turi būti įvairus. Dažniausiai aš naudoju inkarinius žodžius pagal tokius procentus:
 
20% visų nuorodų su tiksliu raktiniu žodžiu, pagal kurį nori iškilti Google rezultatuose: plastikiniai langai
20% visų nuorodų su tiksliu URL: http://www.PlastLangai.lt/
20% visų nuorodų su tavo prekiniu ženklu: Plast Langai
20% visų nuorodų su nesusijusiais žodžiais: spauskite čia; daugiau informacijos; skaitykite daugiau ir pan.
20% visų nuorodų su raktažodis + kiti nereikšmingi žodžiai: kokybiški plastikiniai langai
Socialiniai tinklai
 
Pastovus tinklapio nuorodų atsiradimas socialiniuose tinkluose (Facebook, Youtube, Google plus) daro didelę įtaką svetainės autoritetui. Google tai labai vertina, o autoritetas kyla.
 
G+ įgauna vis didesnę įtaką ir kuo toliau šio socialinio tinklo reikšmė augs dar labiau.
 
Taigi paminėjau svarbiausius žingsnius metodo, kuris leidžia pastoviai auginti Google autoritetą ir apsisaugoti nuo niekingų konkurentų veiksmų, siekiančių išmesti tavo iš paieškos rezultatų.
 
Prieš du mėnesius mano vieno kliento svetainė, su kuria jau buvo padarytas nemažas įdirbis, sulaukė konkurentų mėginimo sužlugdyti aukštas pozicijas paieškos rezultatuose. Konkurentai per dvi dienas į užsienietiškus tinklapius automatiniu būdu pažėrė ~80 000 komentarų su atgaline nuoroda ir tuo pačiu inkariniu tekstu. Ir spėkit, kas nutiko?
Visiškai nieko. Kadangi Google žino šią svetainę labai puikiai ir niekada nepagalvotų, kad ji pati kurtų tokias prastos kokybės nuorodas per tokį trumpą laiką. Google pasitiki mano klientų svetainėmis.
 
Tokio paties Google pasitikėjimo linkiu ir jums 2014 metais!
 
Straipsnio šaltinis

Nežinau ar tikrai čia pataikiau, bet niekur kitur vietos neradau :)
 
360 baldo apsukimas
 
esu ir daugiauką padaręs - bet daugiausia interjerai, baldai ir pan... Kartas nuo karto įkelsiu naujausius darbus

what happens in Barcelona - stays in Barcelona :D
 
dalyvauk sekantį kartą

Aš tai tikėjaus daugiau chebros,bet man asmeniškai buvo linksma :D

Aukšti nemokami Backlinkai su paaiškinimais :)
 
:)
January_2014.pdf

Visi gali dalyvauti. Kaina - kiek patys išleisite!

Padaryti lapukai :)

Ką manote?
 
 
Daugiau apie naujovę?
http://www.insidefacebook.com/2014/01/27/facebook-to-allow-page-admins-to-comment-on-public-reviews/

Pritariu, kad reikėtų jog užsimokėtų patys prie baro už tai, ką užsisako. Taip būtų paprasčiausia. Prieš porą metų buvo nemaloni situacija su tom sąskaitom meete, kai būsi trečias salėje atskiroje meetinom.. Tikiuosi šį kartą apsieisim be tokių nesusipratimų.

As manau geriausiai butu, tai, kad jeigu nori nueini prie baro uzsisakai susimoki ir ramu. Paskui nebus jokiu nesamoniu.
 
P.S. O siaip tai geda del tokiu, kurie "tepa slides" nesusimokeje.

O ne geriau, kiekvienas kad iškart apsimokėtu, mažiau galvos skausmo būtu.
 
Tai kam mums ta kelionė į meet jei gertume kelyje? Galim ir į barą Klaipėdoje nueiti tada. Žodžiu, ne pavalgyt važiuoju į susitikimą. O ir sąskaitas manau individualiai kiekvienas apsimokėti turi.

Sveiki,
 
taigi meet'as vyks ispaniškos virtuvės restorane - Barcelona. Apačioje yra uždara salė, talpinanti apie 40 žmonių. Dėl valgių, visgi manau, jog kiekvienas galės užsisakyti vietoje, arba, jeigu svečiai iš kitų miestų norėtų, gali išsirinkti maistą dabar, ir aš jums išanksto užsakysiu, kad nereikėtų laukti. Restoranas dirbs iki 24h, o poto kas valandą po 100lt. Žiūrėsime, jeigu bus labai linksma, pabūsime iki kokių 2-3h.
 
Vienintelis, mane šiek tiek jaudinantis klausimas - tai sąskaitos apmokėjimas. Kiek skaičiau apie kitus didesnius Vilniaus meet'us, tai pasitaiko fruktų, kurie nesumoka ir išeina. O čia suvaldyti 35-45 žmonių minią apskritai nėra šansų. Beto, kiek man tekę dalyvauti dideliuose susibūrimuose, visados, kada atnešama sąskaita, ir visi susimoka, vistiek pinigų trūksta ;) Todėl reikia galvoti, kaip to išvengti. Aš manau, kad sąskaitos reikės prašyti keletą kartų. O likus kokiai valandai iki pabaigos, apskritai prašyti, kad kiekvienas, kas norės dar užsisakyti, tegu moka iškarto ;)
 
Dabar liko suorganizuoti autobusą kauniečiams, ir viskas bus čiki.
 
Negaliu sulaukti, kada visus pamatysiu :)
 
Sėkmės.

Kartojam informacija nes neperkelta i temos pradzia :) iki susitikimo hebra :)