Uždarbis.lt: Kodėl 90% žmonių dirbdami tokį patį darbą uždirba žymiai mažiau nei likę 10%? - Uždarbis.lt

Peršokti prie turinio



  • (2 Puslapiai)
  • +
  • 1
  • 2
  • Jūs negalite kurti naujos temos
  • Jūs negalite atsakyti į šią temą

Narys yra atsijungęs dealeris 

  • Metų Forumietis 2009
  • AkisAkisAkisAkisAkis
  • Grupė: VIP nariai
  • Atsiliepimai: +72 -0
  • Pranešimai: 2808
  • Kartu nuo: 2006-04-22

2011-02-28 03:41 (#1)

*
Mėgstamas

Kodėl 90% žmonių dirbdami tokį patį darbą uždirba žymiai mažiau nei likę 10%?


Kaip pakreipti svarstykles savo naudai ir uždirbti bet kokioje srityje
Nusprendžiau parašyti straipsnį ir pasidalinti savo nuomone, kodėl didžioji dalis žmonių dirbdami tokį patį darbą kaip ir jų kolegos uždirba žymiai mažiau arba išvis sunkiai randa darbą.

Kodėl 90% žmonių dirbdami tokį patį darbą uždirba žymiai mažiau nei likę 10%?

Visiems turbūt teko pastebėti, kai tų pačių sričių specialistai vieni sėdi be darbo, kiti turi eiles keliems mėnesiams į priekį, pavyzdžiui: tikrai talentingas web dizaineris gauna vieną arba du užsakymus per mėnesį, kai tuo tarpu jo kolega, neturėdamas ypatingo talento ir perdarydamas šablonus yra užverstas darbais. "Talentingasis" web dizaineris greičiausiai galvoja, kad kolegai tiesiog sekasi, nors jis ir nevykęs specialistas ir linki paspringti tais darbais. O "netalentingasis" web dizaineris galvoja, svarbiausia patenkinti klientai, jeigu kartais nespėsiu pats arba reikės kažko išskirtinio kreipsiuosi į kolegą "talentingąjį".

Taigi kuo skiriasi "talentingasis" ir "netalentingasis" web dizaineris
  • "Talentingasis" web dizaineris jaučiasi svarbiausias visatoje ir laiko klientus idiotais "Netalentingasis" web dizaineris jaučiasi svarbus ir mėgsta padėti žmonėms, kiekvieną klientą gerbia ir taip pat supranta, kad žmonės būna skirtingi
  • "Talentingasis" web dizaineris niekada nebūna kaltas, jeigu dėl kokių nors priežasčių vėluoja, nesilaiko žodžio visada pasiaiškina pateikdamas labai svarbias asmenines priežastis "Netalentingasis" web dizaineris stengiasi laikytis žodžio, tačiau nepavykus, atsiprašo ir stengiasi kuo greičiau išspręsti kilusias problemas
  • "Talentingasis" web dizaineris iškarto supranta ko klientui reikia ir jis nieko papildomai nesiaiškina "Netalentingasis" web dizaineris stengiasi atsistoti į kliento vietą ir kuo nuodugniau išsiaiškinti ko klientui reikia
  • "Talentingasis" web dizaineris gavęs išankstinį apmokėjimą tris dienas sau leidžia būti visiškai nepasiekiamas "Netalentingasis" web dizaineris gavęs išankstinį apmokėjimą iškarto pradeda darbą ir jo pasiekiamumas nesikeičia
  • "Talentingasis" web dizaineris kilus klausimui dėl apmokėjimo primygtinai reikalauja 50% avanso "Netalentingasis" web dizaineris įvertina kliento patikimumą ir jeigu nekyla klausimų dėl reputacijos su mielu noru sutinka gauti apmokėjimą po atlikto darbo
  • "Talentingasis" web dizaineris paprašius padaryti pakeitimus, griežtai praneša, kad tai papildomai kainuos ir per ateinančias 7 savaites bus įvykdyta "Netalentingasis" web dizaineris paprašius padaryti pakeitimus, įvertina ar tai stipriai skiriasi nuo to ko klientas norėjo, jeigu pakeitimai nesudėtingi, valandos bėgyje padaro pakeitimus
  • "Talentingasis" web dizaineris pastoviai primena klientui, kad 15min. vėluoja apmokėti darbus ir pateikia stiprius asmeninius argumentus kodėl jam būtinai reikia dabar "Netalentingasis" web dizaineris paprašęs apmokėjimo, primena ankščiausiai po 3 dienų ir niekada neišsiduoda,kad jam tų pinigų labai reikia


Po šių palyginimų, jau turėtumėte suprasti į kurią pusę lenkiu ir apie ką eina kalba. Šie palyginimai taip pat puikiai tiktų ir dirbant pas darbdavį, kad ir valytoju, tiesiog pasirinkau IT srities specialybę.

Taigi galime pereiti, prie konkrečių patarimų, ką daryti, kad būtum reikalingas, įsidarbintum, sėkmingai teiktum paslaugas.

  • Visada įdėmiai KLAUSYK ko tavęs prašoma ir gerai įsigilink į kito žmogaus situaciją, kad suprastum kaip būti maksimaliai naudingam

    (Patyręs darbdavys/klientas niekada tavęs nepasirinks, jeigu mato jog tau visiškai neįdomu ko jis nori ir tu žiūri kaip tik nuplėšt nuo jo pinigų. Taip pat nepamiršk, į savo pareigas žiūrėti darbdavio\kliento akimis. Pačiam dažnai gali pasirodyt, kad vienos ar kitos smulkmenos yra nesvarbios, tačiau ar tą patį galvoja ir tavo klientas\darbdavys?)


  • NESIBLAŠKYK, neklausinėk nereikalingų klausimų vien todėl, kad palaikyti pokalbį, nepasakok asmeninių dalykų

    (Klientui/darbdaviui nėra visiškai jokio intereso sužinoti, kaip tau sekėsi arba nesisekė arba atsakinėti į kvailus klausimus, taip tik susidarys prastą nuomonę apie tave. Prieš kažko klausdamas gerai pagalvok ar tikrai nesugebėtum per kelias minutes atsakyti šito klausimo pats. Asmeniškesnis bendravimas gali prasidėti tik praėjus kažkiek laiko, kai darbdavys/klientas pradeda tave vertinti kaip naudingą ir įdomų žmogų.)


  • Parodyk PASITIKĖJIMĄ savimi, ŽINIAS ir PATIRTĮ

    (Niekas nenori turėti reikalų su žmonėmis, kurie patys dėl savęs nėra garantuoti, parodyti pasitikėjimą savimi ir srities išmanymą yra vienas iš svarbiausių dalykų. Dažniausiai žmogus ieškodamas darbo, siūlydamas paslaugas, nenurodo nei reikalingos patirties, nei pasiekimų, todėl klientui/darbdaviui pačiam aiškintis kiekvieno kandidato savybes tiesiog per sudėtinga ir tu garantuotai esi praleidžiamas.)


  • Rodyk iniciatyvą - DIRBK KAIP SAU

    (Didžiulį pliusą visada pridės protingas iniciatyvos rodymas, kaip pvz: pasiūlyk padaryti papildomus, bet nesudėtingus darbus nemokamai, pristatyk ataskaitas kurių neprašė(norės pažiūrės, norės ne), pasiūlyk kaip patobulinti/optimizuoti vieną ar kitą darbą, paklausk, ką dar naudingo galėtum nuveikti, vietoje laiko gaišimo facebooke. BET prieš rodant iniciatyvą reikia gerai suprasti ar tai bus naudinga darbdaviui/klientui, nes bandymai pamokyti visiškai nesvarbiuose dalykuose gali pasirodyti kaip įkyrumas ir padlaižiavimas.)


  • Niekada, niekada NESITEISINK

    (Jeigu kažką nepavyko padaryti, vėluoji ar iškilo problema trukdanti viskam, niekada nesiteisink. Jeigu įmanoma išspręsti problemą, tiesiog atsiprašyk už nepatogumus, siūlyk kompromisą ir imkis veiksmų. Jeigu įvyko kažkas tikrai svarbaus, kad negali atlikti savo pareigų, kaip pvz:važiuojant į darbą sudaužei mašiną, o darbe laukia labai svarbūs ir skubūs darbai. Nedelsdamas pranešk klientui/darbdaviui, perspėk, kad negalėsi atlikti savo pareigų ir jeigu įmanoma pasiūlyk sprendimą. Pranešdamas jokiais būdais neparodyk, kad gailiesi ar atsiprašai dėl kažko, nes tai turi būti ne pasiaiškinimas, o pranešimas.)


  • Parodyk PASTOVUMĄ, PAREIGINGUMĄ ir visada būk PASIEKIAMAS

    (Kad parodyti pastovumą, reikės laiko, bet tai paspartinti gali padėti, jeigu parodysi praeityje atliktus darbus. Įtikink darbdavį/klientą, kad dirbsi su juo ne tol kol nusibos, bet tiek kiek reikės. Dažniausiai žmonės dirbdami vienoje vietoje laikui bėgant praranda susidomėjimą/motyvaciją ir pareigingumas pradeda dingti kartu, suprask, kad nesikeičiantis pareigingumas yra tavo raktas į geresnę ateitį. Tie 90% žmonių apie, kuriuos čia kalbama laikui bėgant aptingsta ir poto skundžiasi, kad 10 metų dirba tą patį darbą ir jų niekas nepaaukština, o atėję nauji žmonės keliauja laipteliais aukštyn. Labai svarbus dalykas yra pasiekiamumas, kiekvienas darbdavys/klientas nori turėti reikalų su tokiais žmonėmis, kurie jiems bus pasiekiami kai jų labiausiai reikės. Geras pavyzdys yra duoti savo asmeninį telefoną svarbiam ir geram klientui ir pasakyti jam:štai mano asmeninis telefonas, jeigu kartais atsirastų extra atvejis, skambink, bus išspręsta iškart. Klientas greičiausiai 10 metų neskambins, bet tai sukuria didžiulį pasitikėjimą.)

  • Pastoviai TOBULINKIS savo srityje

    (Kuo bebūtum ar konsultantu ar fabriko direktorium, turi pastoviai tobulinti savo žinias ir įgūdžius. Direktoriui galbūt reikia domėtis lyderyste, darbo našumo organizavimu, pardavėjui aktualiau derybų menas ir bendravimo su klientais įgūdžiai. Tik eilės darbo biržoje stovi vietoje, visa kita keičiasi, todėl turi pastoviai domėtis ir tobulintis savo srityje.)

  • RINKIS protingai

    (Viršuje aprašytos savybės ir principai yra auksinio ir itin naudingo žmogaus bruožai,jeigu pritaikomi visi kartu, bet vien būti auksiniu žmogumi neužteks. Turi rinktis protingai ir teisingai apsispręsti su kuriais žmonėmis tau yra pakeliui, o su kuriais ne. Taip kaip yra 90% žmonių, kurie nėra itin naudingi, panašiai yra ir 90% klientų/darbdavių, kurie taip pat nėra naudingi, todėl laikui bėgant turi išmokti atsirinkti, nes gali 10 metų pravergauti parazitui darbdaviui arba 5 metus dirbti su nemokiais, problematiškais klientais. Tačiau laikydamasis visų principų, ankščiau ar vėliau būsi pastebėtas ir pastoviai lipsi laipteliais aukštyn.)


Šie principai yra universalūs ir surinkti iš mano kuklios patirties, tikiuosi, kad kažkam gyvenime padės ir kviečiu diskutuoti bei pareikšti savo nuomonę.
p.s.Jeigu bus susidomėjimas gal parašysiu šį bei tą naudingo kitomis temomis.

Šį pranešimą redagavo dealeris: 2011-02-28 04:18

"Aš niekada nenorėjau važiuoti į Ameriką, man gera gyvent šalelėj gimtoj,man nereikia Paryžiaus, Niujorko ir Londono, aš mirsiu čia, mirsiu Lietuvoj." A. Makejevas
Paveiksliukas
Kriptovaliutų keitykla
87


Narys yra atsijungęs SIEBEL 

  • Dažnas dalyvis
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +47 -0
  • Pranešimai: 559
  • Kartu nuo: 2009-03-07
  • Miestas:Kaunas

2011-02-28 08:31 (#2)

Perskaičiau visą straipsnį, ir tikrai patiko. Lauksim kitų :)

P.S. Nesiteisink. O ką daryti? Klausia kodėl nepadarei, tai ir sakyt ai facebook'e sėdėjau ar tingėjau Paveiksliukas

Kaip žmogus žmogui žmogus, taip ir žmogui žmogus žmogus..
3


Narys yra atsijungęs euro 

  • Forumo senbuvis
  • AkisAkisAkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +2 -0
  • Pranešimai: 2754
  • Kartu nuo: 2005-11-28
  • Miestas:Vilnius

2011-02-28 09:33 (#3)

*
Mėgstamas

geras straipsnis dealeri, deja siek tiek ne Lietuvos rinkai (na nebent isskyrus IT sfera). kodel? nes cia svogeriu krastas. ir gali tu nors ir ant galvos vaikscioti - paaukstinimo gali negauti, nes va vadovo zmonos drauge siuo metu bedarbe ir.... ;) ir kalbu ne tik apie smulkias saraskino kontoras. tai galioja ir didelese imonese :) o kodel isskyrus IT? nes ten jau reikia specifiniu ziniu, o ju neturedamas nieko ten nenuveiksi. taigi ir ikisti kokiu dunduku nelabai iseina. apskritai mano nuomone tik skruzdeliukas gali dirbti kitiems. dirbdamas kitiems tu niekada nieko neturesi. nesenai skaiciau biografija vieno zmogaus, kuris dbr uzsiima nuskendusiu laivu (suprask lobiu) paieskom. kazkada jis buvo tarptautines kompanijos atstovas, keliavo po visa pasauli, turejo nama, gera automobili, visas soc. garantijas, zmona, 2 vaikus, pinigu. bet eme ir mete ta darba. jau tas pacias Kaledas dovanoms jis beturejo 20euru. tai tik parodo kaip esi priklausomas nuo to darbdavio. ir jei iseini is tos sistemos - tampi niekas. todel reikia kurti sau ir dirbti sau. tik taip gali kazka tureti. na ir zinoma pakankamai kulturingoj ir intelektualioj terpej. Lietuva siuo metu tokia nera.

15


Narys yra atsijungęs Mindaugas 

  • Užkietėjęs dalyvis
  • AkisAkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +28 -0
  • Pranešimai: 1791
  • Kartu nuo: 2007-09-24
  • Vardas:Mindaugas
  • Miestas:Pasaulis
  • Buvęs:NEO_

2011-02-28 09:37 (#4)

Šaunus straipsnis, ypač patiko: NESITEISINK, tikrai sutinku su šiuo dalyku. Papildydamas norėčiau pasakyti: Kad 10 procentų žmonių galvoja ir mąsto, o likę tiesiog nemoka mąstyti.

dar vienas blogo įrašas į temą: kodėl vieni žmonės uždirbą daugiau, o kiti ne:
http://www.commonsen...geliu-hibridai/

Šį pranešimą redagavo NEO_: 2011-02-28 09:38

You don't have to be Great to Start. But you have to to Start to be Great!
2


Narys yra atsijungęs dealeris 

  • Metų Forumietis 2009
  • AkisAkisAkisAkisAkis
  • Grupė: VIP nariai
  • Atsiliepimai: +72 -0
  • Pranešimai: 2808
  • Kartu nuo: 2006-04-22

2011-02-28 11:55 (#5)

Rodyti pranešimąeuro, 2011-02-28 09:33, pasakė:

geras straipsnis dealeri, deja siek tiek ne Lietuvos rinkai (na nebent isskyrus IT sfera). kodel? nes cia svogeriu krastas. ir gali tu nors ir ant galvos vaikscioti - paaukstinimo gali negauti, nes va vadovo zmonos drauge siuo metu bedarbe ir.... ;) ir kalbu ne tik apie smulkias saraskino kontoras. tai galioja ir didelese imonese :) o kodel isskyrus IT? nes ten jau reikia specifiniu ziniu, o ju neturedamas nieko ten nenuveiksi. taigi ir ikisti kokiu dunduku nelabai iseina. apskritai mano nuomone tik skruzdeliukas gali dirbti kitiems. dirbdamas kitiems tu niekada nieko neturesi. nesenai skaiciau biografija vieno zmogaus, kuris dbr uzsiima nuskendusiu laivu (suprask lobiu) paieskom. kazkada jis buvo tarptautines kompanijos atstovas, keliavo po visa pasauli, turejo nama, gera automobili, visas soc. garantijas, zmona, 2 vaikus, pinigu. bet eme ir mete ta darba. jau tas pacias Kaledas dovanoms jis beturejo 20euru. tai tik parodo kaip esi priklausomas nuo to darbdavio. ir jei iseini is tos sistemos - tampi niekas. todel reikia kurti sau ir dirbti sau. tik taip gali kazka tureti. na ir zinoma pakankamai kulturingoj ir intelektualioj terpej. Lietuva siuo metu tokia nera.

Viskas kuo puikiausiai tinka ir Lietuvos rinkai, žmonės su tokiom savybėm visada būna pastebėti ir ankščiau ar vėliau įvertinti. Lietuva yra normali terpė ir tik laiko klausimas, kada nesiskirs nuo vakarų. O blogi darbdaviai irgi manau patys neatsiranda, jiems daro didžiulią įtaką blogi darbuotojai ir atvirkščiai.

Rodyti pranešimąSIEBEL, 2011-02-28 08:31, pasakė:

Perskaičiau visą straipsnį, ir tikrai patiko. Lauksim kitų :)

P.S. Nesiteisink. O ką daryti? Klausia kodėl nepadarei, tai ir sakyt ai facebook'e sėdėjau ar tingėjau Paveiksliukas

Jeigu įmanoma išspręsti problemą, tiesiog atsiprašyk už nepatogumus, siūlyk kompromisą ir imkis veiksmų.

Šį pranešimą redagavo dealeris: 2011-02-28 11:58

"Aš niekada nenorėjau važiuoti į Ameriką, man gera gyvent šalelėj gimtoj,man nereikia Paryžiaus, Niujorko ir Londono, aš mirsiu čia, mirsiu Lietuvoj." A. Makejevas
Paveiksliukas
Kriptovaliutų keitykla
2


Narys yra atsijungęs twea 

  • Metų Forumietė 2010
  • AkisAkisAkisAkisAkis
  • Grupė: Administratoriai
  • Atsiliepimai: +17 -0
  • Pranešimai: 3540
  • Kartu nuo: 2007-09-07
  • Miestas:Vilnius

2011-02-28 17:56 (#6)

*
Mėgstamas

Rodyti pranešimądealeris, 2011-02-28 03:41, pasakė:

[*]Parodyk PASTOVUMĄ, PAREIGINGUMĄ ir visada būk PASIEKIAMAS

Šaunūs patarimai, sutinku praktiškai su viskuo, jei laikome pavyzdį reliatyviu - ne visiems netalentingiems sekasi, o talentingiems - nesiseka. :)

Man užkliuvo vieta, kurią pacitavau. Pati, būdama laisvai samdoma dizainere jau ne vienerius metus, pastebėjau, kad visada būti pasiekiama - ne išeitis. Bent jau - ne mano atveju. Kažkada būtent taip, kaip rašai ir elgiausi - vos gaunu e-meilą - puolu dirbt, nesvarbu ar šeštadienis, ar vienuolikta valanda vakaro - maniau kad tai sustiprins pasitikėjimą manimi, kad taip elgtis teisinga ir profesionalu. Anaiptol - užsakovui tai dažnai nėra mirtinai būtina, o kitą dieną, parašius kitam užsakovui, nebegalėsiu pasakyti kad esu neišsimiegojusi, nes vakar naktį dirbau iki trečios valandos su kitu klientu - teisintis juk negalima. :)
Reikia protingai apskaičiuoti savo darbo grafiką, pasiliekant laiko poilsiui, ir tas grafikas turi būti gana griežtas, keičiamas tik esant neišvengiamai būtinybei, papildomam užmokesčiui. Pavyzdžiui aš nedirbu savaitgaliais, o paprastomis dienomis dirbu iki tam tikros valandos. Mano klientai žino mano darbo grafiką, ir gerbia mano teisę į poilsį - neturiu jokių problemų, kiek žinau visi patenkinti. Žinoma, tai nėra visiškai absoliutu, kartais sutinku imtis degančio projekto, ir dirbu ties juo savaitę po 16 valandų per dieną - bet tai jau priklauso nuo atskiro susitarimo. Kartais užsisėdžiu prie kompiuterio ilgiau - tuomet neignoruoju "per vėlai" parašiusio kliento - jei darbelis nedidelis - atlieku, jei didesnis - parašau kada galėsiu atlikti, pasiteirauju ar tinka mano terminas.

Reziumė - manau būtina turėti konkretų darbo grafiką (bent jau tiems freelanceriams, kurie turi darbų pastoviai), kitaip nebepavyks visko sukontroliuoti, atsiras ir tokių klientų kurie tiesiog užlips ant galvos - pamatę kad esi pasiekiamas kiaurą parą, išsisemsi, prarasi motyvaciją, nuvilsi kitus klientus (kurie be viso kito galbūt būtų buvę geresni, nes gerbė Tavo laiką nuo pat pradžių). :)

Žinoma tai, kad dizaineris turi darbo grafiką nereiškia kad jis gali būti nepareigingas. Pati laikausi principo - padaryti viską, kad kiekvienas darbas būtų atliktas kiek įmanoma geriau, ir kiek įmanoma greičiau. Laikytis žodžio privaloma visuomet, o jei dėl kažkokiu force major'ų neįmanoma - reikia nedelsiant informuoti apie tai klientą, kaip dealeris rašė, pasiūlant sprendimą.

Dar vienas dalykėlis - taip, kiekvienas klientas yra svarbus, bet kiekvieno užsakymo neaprėpsi. Reikia mokėti rinktis, ir ne tik pagal užsakymo dydį, projekto kainą, termino ilgumą - dar ir pagal patį klientą. Esu turėjusi užsakovą, kuris mokėdavo nedaug, bet nuolat reikalaudavo kad viską mesčiau, spausdavo, terorizavo visomis prasmėmis. Maniau - pakentėsiu šiek tiek, jis pradės mokėti geriau, būsim susidirbę... Kur tau :)

Džiaugiuosi, kad dabar dirbu su žmonėmis, kurie moka maloniai bendrauti, gerbia mane, stengiasi derinti laiką iš anksto, įvertindami faktą, kad galiu turėti ir kitų užsakymų, ir apskritai - ne patys spręsdami kiek laiko užtruks sukurti vieną ar kitą darbą, bet tardamiesi kiek laiko tam dizainui atlikti reikės. Žodžiu manau kad dirbti su žmonėmis kurie vargina tiek protiškai, tiek fiziškai - neverta. Net jei jie moka neblogai (nors kiek man teko sutikti - būtent tokie ir nemoka daug).

Yra daugybė fainų žmonių, su kuriais dirbt bus vienas malonumas, tiesiog jų niekada nesutiksi, o jei ir sutiksi - atsisakysi jų užsakymo, jei ant galvos turėsi vieną ar kelis klientus-teroristus, su besikartojančiomis frazėmis: "tu dabar prie kompiuterio? Man reikia už valandos čia tokio logotipo, padaryk. Ir būtų gerai kad padarytum vardan ateities mūsų bendradarbiavimo - nemokamai... Na gerai, šimtą litų sumokėsiu".

Pabaigai pridurti galėčiau tiek, kad viskas susiveda į vieną vienintelę tiesą - Tau turi patikti tai, kuo užsiimi. Tada Tu dirbsi "kaip sau" ir darbai bus kokybiški, tada neatidėliosi, nes dirbsi su malonumu, užsidegęs, tada - pastoviai tobulėsi, augsi, būsi kasdien profesionalesnis ir t.t. Raskite mėgstamą darbą, ir nei vienos dienos nebereikės dirbti - gaila nepamenu kieno ši citata, bet ji tobula.
NENAUDOJU SKYPE, ir niekada neparašysiu ten!
NEATLIEKU jokių finansinių operacijų su forumiečiais!
NIEKADA neliepsiu pasikeisti slaptažodį ar el. paštą į mano nurodytą! Žmonės, naudokitės galvomis!
22


Narys yra atsijungęs akagintaras 

  • Dažnas dalyvis
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +0 -0
  • Pranešimai: 376
  • Kartu nuo: 2009-11-18
  • Vardas:Gintaras
  • Miestas:Vilnius

2011-02-28 18:15 (#7)

Rodyti pranešimądealeris, 2011-02-28 03:41, pasakė:

[*]Rodyk iniciatyvą - DIRBK KAIP SAU

Viskas kaip ir tvarkoj, tik kodėl "kaip"?

Jeigu padarai darbą kažkam, gauni užmokestį vieną kartą. Jeigu padarytum sau ir padarytum "kaip sau", tas darbas tau gali nešti pelną pastoviai.
"Nereikia bijoti didelių išlaidų. Reikia bijoti mažų pajamų." - John D. Rockefeller
www.learnenglishonline.lt
1


Narys yra atsijungęs dealeris 

  • Metų Forumietis 2009
  • AkisAkisAkisAkisAkis
  • Grupė: VIP nariai
  • Atsiliepimai: +72 -0
  • Pranešimai: 2808
  • Kartu nuo: 2006-04-22

2011-02-28 18:40 (#8)

Rodyti pranešimątwea, 2011-02-28 17:56, pasakė:

Man užkliuvo vieta, kurią pacitavau. Pati, būdama laisvai samdoma dizainere jau ne vienerius metus, pastebėjau, kad visada būti pasiekiama - ne išeitis. Bent jau - ne mano atveju. Kažkada būtent taip, kaip rašai ir elgiausi - vos gaunu e-meilą - puolu dirbt, nesvarbu ar šeštadienis

Esminis dalykas šito mano patarimo yra būti prieinamam kai tavęs labiausiai reikia, bet reikia nepamiršti ir paskutinio punkto, rinktis tuos 10% klientų/darbdavių, kurie yra naudingi ir geranoriški.

Rodyti pranešimątwea, 2011-02-28 17:56, pasakė:

Dar vienas dalykėlis - taip, kiekvienas klientas yra svarbus, bet kiekvieno užsakymo neaprėpsi. Reikia mokėti rinktis, ir ne tik pagal užsakymo dydį, projekto kainą, termino ilgumą - dar ir pagal patį klientą. Esu turėjusi užsakovą, kuris mokėdavo nedaug, bet nuolat reikalaudavo kad viską mesčiau, spausdavo, terorizavo visomis prasmėmis. Maniau - pakentėsiu šiek tiek, jis pradės mokėti geriau, būsim susidirbę... Kur tau :)

Su viskuo 100% sutinku, paskutiniame punkte tą ir norėjau pasakyti, nes dažniausiai žmonės skiria daugiau nei pusę dėmesio ir jėgų tiems klientams/darbdaviams, kurie yra mažiausiai naudingi. Nenorėjau išsiplėsti kaip atsirinkti klientą/darbdavį, nes apie tai galima parašyti ne ką mažesnį straipsnį.

Rodyti pranešimąakagintaras, 2011-02-28 18:15, pasakė:

Viskas kaip ir tvarkoj, tik kodėl "kaip"?

Jeigu padarai darbą kažkam, gauni užmokestį vieną kartą. Jeigu padarytum sau ir padarytum "kaip sau", tas darbas tau gali nešti pelną pastoviai.

Ne visi žmonės sugeba sukurti savo verslą, tačiau dėl to jų galimybės karjeroje neturėtų būti apgailėtinos. Šitas straipsnis parašytas padėti kiekvienam paprastam žmogeliui.
Padarydamas darbą kažkam, gauni patirtį, garantuotą užmokestį, atsiliepimus, niekuo nerizikuoji. Dirbdamas kaip sau daug greičiau kilsi karjeros laiptais, nes tave pastebės vis daugiau pasiekę žmonės ir norės pritraukti pas save.
"Aš niekada nenorėjau važiuoti į Ameriką, man gera gyvent šalelėj gimtoj,man nereikia Paryžiaus, Niujorko ir Londono, aš mirsiu čia, mirsiu Lietuvoj." A. Makejevas
Paveiksliukas
Kriptovaliutų keitykla
2


Narys yra atsijungęs akagintaras 

  • Dažnas dalyvis
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +0 -0
  • Pranešimai: 376
  • Kartu nuo: 2009-11-18
  • Vardas:Gintaras
  • Miestas:Vilnius

2011-02-28 19:17 (#9)

Rodyti pranešimądealeris, 2011-02-28 18:40, pasakė:

Ne visi žmonės sugeba sukurti savo verslą, tačiau dėl to jų galimybės karjeroje neturėtų būti apgailėtinos. Šitas straipsnis parašytas padėti kiekvienam paprastam žmogeliui.
Padarydamas darbą kažkam, gauni patirtį, garantuotą užmokestį, atsiliepimus, niekuo nerizikuoji. Dirbdamas kaip sau daug greičiau kilsi karjeros laiptais, nes tave pastebės vis daugiau pasiekę žmonės ir norės pritraukti pas save.

Žinau ir padėjau tau pliusą ;)
Tik vienas dalykas liko. "Niekuo nerizikuoji" yra tik įsitikinimas. Kiek žmonių yra išvalyta iš darbo vietų?

Keletas skaičių.

Pernai nedarbo lygis Lietuvoje buvo 13% - 18%. Žinome, kad Iš Lietuvos emigravo penktadalis darbingų žmonių. Tai apie 0,5 milijono. Dabar įsivaizduokim, kad vieną gražią dieną visi emigrantai grįžo namo... :blink:

Tikuosi aiškiai pasakiau apie riziką ir garantijas. Garantuotas darbas yra tik iliuzija :)
Ir dar esu girdėjęs panašius skaičius, tiesa pardavimų srity. 90% žmonių, užsiimančių pardavimais, per paskutinius metus neperskaitė nė vienos knygos. Tai reiškia, kad likę 10%, kaip ir minėjo dealer, turi gerus šansus. Bet reikia bent jau skaityti.

Parašiau ir tik dabar suabejojau ar čia kalbama apie freelancerius ar apie žmones, dirbančius kažkieno kito įmonėse... :huh:
Mano komentaras skirtas ne freelanceriams :)
"Nereikia bijoti didelių išlaidų. Reikia bijoti mažų pajamų." - John D. Rockefeller
www.learnenglishonline.lt
0


Narys yra atsijungęs twea 

  • Metų Forumietė 2010
  • AkisAkisAkisAkisAkis
  • Grupė: Administratoriai
  • Atsiliepimai: +17 -0
  • Pranešimai: 3540
  • Kartu nuo: 2007-09-07
  • Miestas:Vilnius

2011-02-28 19:32 (#10)

Rodyti pranešimąakagintaras, 2011-02-28 19:17, pasakė:

Parašiau ir tik dabar suabejojau ar čia kalbama apie freelancerius ar apie žmones, dirbančius kažkieno kito įmonėse... :huh:
Mano komentaras skirtas ne freelanceriams :)

Bet freelanceriai iš esmės - taip pat dirbantys kitiems žmonės. Nors jie ir turi daug daugiau pasirinkimo laisvės kiekviename žingsnyje - kol jie atlieka užsakymus kitiems, tol jie darbuotojai, kaip ir kolegos ofisuose. Vadinasi jie dar taip pat nedirba "sau". :rolleyes:
NENAUDOJU SKYPE, ir niekada neparašysiu ten!
NEATLIEKU jokių finansinių operacijų su forumiečiais!
NIEKADA neliepsiu pasikeisti slaptažodį ar el. paštą į mano nurodytą! Žmonės, naudokitės galvomis!
1


Narys yra atsijungęs Eddy 

  • Užkietėjęs dalyvis
  • AkisAkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +10 -0
  • Pranešimai: 1009
  • Kartu nuo: 2007-05-05
  • Vardas:Edas

2011-02-28 19:51 (#11)

Rodyti pranešimąakagintaras, 2011-02-28 19:17, pasakė:

Žinau ir padėjau tau pliusą ;)
Tik vienas dalykas liko. "Niekuo nerizikuoji" yra tik įsitikinimas. Kiek žmonių yra išvalyta iš darbo vietų?

Keletas skaičių.

Pernai nedarbo lygis Lietuvoje buvo 13% - 18%. Žinome, kad Iš Lietuvos emigravo penktadalis darbingų žmonių. Tai apie 0,5 milijono. Dabar įsivaizduokim, kad vieną gražią dieną visi emigrantai grįžo namo... :blink:

Tikuosi aiškiai pasakiau apie riziką ir garantijas. Garantuotas darbas yra tik iliuzija :)
Ir dar esu girdėjęs panašius skaičius, tiesa pardavimų srity. 90% žmonių, užsiimančių pardavimais, per paskutinius metus neperskaitė nė vienos knygos. Tai reiškia, kad likę 10%, kaip ir minėjo dealer, turi gerus šansus. Bet reikia bent jau skaityti.

Parašiau ir tik dabar suabejojau ar čia kalbama apie freelancerius ar apie žmones, dirbančius kažkieno kito įmonėse... :huh:
Mano komentaras skirtas ne freelanceriams :)


Drįstu nesutikti. jeigu tu esi tas iš "10 proc" (nors realiai kad čia kaip ir visur galioja Pareto dėsnis 20/80), darbo tu visada turėsi. Aišku, jeigu papuoli į tuos "90 proc" (mano manymu 80 proc), tada garantuotas darbas tik iliuzija.
0


Narys yra atsijungęs akagintaras 

  • Dažnas dalyvis
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +0 -0
  • Pranešimai: 376
  • Kartu nuo: 2009-11-18
  • Vardas:Gintaras
  • Miestas:Vilnius

2011-02-28 20:09 (#12)

Rodyti pranešimątwea, 2011-02-28 19:32, pasakė:

Bet freelanceriai iš esmės - taip pat dirbantys kitiems žmonės. Nors jie ir turi daug daugiau pasirinkimo laisvės kiekviename žingsnyje - kol jie atlieka užsakymus kitiems, tol jie darbuotojai, kaip ir kolegos ofisuose. Vadinasi jie dar taip pat nedirba "sau". :rolleyes:

Visi mes dirbame kitiems, kitaip kas gi mums duos pinigų? ;)
Aš matau du pagrindinius šaltinius - tai bosas arba klientai. Tiesa yra dar vienas toks iliuzorinis pinigų šaltinis - valstybė. Jos funkcijos yra atimti pinigus iš sėkmingų ir tyliai pasidalinti tarpusavyje, o mažiausią dalį garsiai atiduoti lūzeriams arba tinginiams.

Rodyti pranešimąEddy, 2011-02-28 19:51, pasakė:

Drįstu nesutikti. jeigu tu esi tas iš "10 proc" (nors realiai kad čia kaip ir visur galioja Pareto dėsnis 20/80), darbo tu visada turėsi. Aišku, jeigu papuoli į tuos "90 proc" (mano manymu 80 proc), tada garantuotas darbas tik iliuzija.

Aš nežinau ar Pareto pirncipas galioja mokslams. Tada mokykloje turėtų būti 20% moksliukų ir 80% dvejetukininkų :)
Aš apie tuos savo 10% užsiimančių saviugda girdėjau iš vieno žydo (tiksliau skaičiau), kai mokiausi šaltų skambučių technikų. Tas žmogus yra šios srities mokymų pasaulinis lyderis. Jo pavardė Stephan Schiffman:

http://www.dei-sales.com/

Nedrįstu abejoti - per daug jau didelis autoritetas plius 30 metų patirtis mokymų rinkoje :)
"Nereikia bijoti didelių išlaidų. Reikia bijoti mažų pajamų." - John D. Rockefeller
www.learnenglishonline.lt
0


Narys yra atsijungęs dealeris 

  • Metų Forumietis 2009
  • AkisAkisAkisAkisAkis
  • Grupė: VIP nariai
  • Atsiliepimai: +72 -0
  • Pranešimai: 2808
  • Kartu nuo: 2006-04-22

2011-03-01 20:00 (#13)

Rodyti pranešimąakagintaras, 2011-02-28 20:09, pasakė:

Visi mes dirbame kitiems, kitaip kas gi mums duos pinigų? ;)
Aš matau du pagrindinius šaltinius - tai bosas arba klientai. Tiesa yra dar vienas toks iliuzorinis pinigų šaltinis - valstybė. Jos funkcijos yra atimti pinigus iš sėkmingų ir tyliai pasidalinti tarpusavyje, o mažiausią dalį garsiai atiduoti lūzeriams arba tinginiams.


Aš nežinau ar Pareto pirncipas galioja mokslams. Tada mokykloje turėtų būti 20% moksliukų ir 80% dvejetukininkų :)
Aš apie tuos savo 10% užsiimančių saviugda girdėjau iš vieno žydo (tiksliau skaičiau), kai mokiausi šaltų skambučių technikų. Tas žmogus yra šios srities mokymų pasaulinis lyderis. Jo pavardė Stephan Schiffman:

http://www.dei-sales.com/

Nedrįstu abejoti - per daug jau didelis autoritetas plius 30 metų patirtis mokymų rinkoje :)

Aš irgi abejoju ar tikrai 20% žmonių yra sėkmingi ir naudingi, tuos 10% parašiau iš akies, nes man atrodo daug arčiau realybės.
"Aš niekada nenorėjau važiuoti į Ameriką, man gera gyvent šalelėj gimtoj,man nereikia Paryžiaus, Niujorko ir Londono, aš mirsiu čia, mirsiu Lietuvoj." A. Makejevas
Paveiksliukas
Kriptovaliutų keitykla
0


Narys yra atsijungęs NerijusB 

  • Dažnas dalyvis
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +0 -0
  • Pranešimai: 370
  • Kartu nuo: 2005-04-25

2011-03-03 12:38 (#14)

Rodyti pranešimąeuro, 2011-02-28 09:33, pasakė:

geras straipsnis dealeri, deja siek tiek ne Lietuvos rinkai (na nebent isskyrus IT sfera). kodel? nes cia svogeriu krastas. ir gali tu nors ir ant galvos vaikscioti - paaukstinimo gali negauti, nes va vadovo zmonos drauge siuo metu bedarbe ir.... ;) ir kalbu ne tik apie smulkias saraskino kontoras. tai galioja ir didelese imonese :) o kodel isskyrus IT? nes ten jau reikia specifiniu ziniu, o ju neturedamas nieko ten nenuveiksi. taigi ir ikisti kokiu dunduku nelabai iseina. apskritai mano nuomone tik skruzdeliukas gali dirbti kitiems. dirbdamas kitiems tu niekada nieko neturesi. nesenai skaiciau biografija vieno zmogaus, kuris dbr uzsiima nuskendusiu laivu (suprask lobiu) paieskom. kazkada jis buvo tarptautines kompanijos atstovas, keliavo po visa pasauli, turejo nama, gera automobili, visas soc. garantijas, zmona, 2 vaikus, pinigu. bet eme ir mete ta darba. jau tas pacias Kaledas dovanoms jis beturejo 20euru. tai tik parodo kaip esi priklausomas nuo to darbdavio. ir jei iseini is tos sistemos - tampi niekas. todel reikia kurti sau ir dirbti sau. tik taip gali kazka tureti. na ir zinoma pakankamai kulturingoj ir intelektualioj terpej. Lietuva siuo metu tokia nera.


Jei Lietuva švogerių kraštas, tai kodėl tuo nepasinaudojus? Jei žn, kad bus ieškoma naujo darbuotojo kažkokioje įmonėje, kurio pareigos aukštesnės nei tavo ir žn, kad atsirenkama pagal draugus ir švogerius, kodėl netapus tuo draugu/švogeriu? Gali dalyvauti visokiuose renginiuose, kur dalyvauja direktorius, dažniau su juo bendrauk ir pan:)
Apskritai, reikia rodyti pasauliui, kad toks esi. Pvz dirbi kokioj įmonėj, kur yra 2000 darbuotojų ir esi paprastas vadybininkas, kiek darbuotojų apie tave žinos? vos keli, kurie dirba tame pačiame aukšte kaip ir tu;) Kodėl įvairiais būdais nepadarius savęs žinomo įmonėje? Parodyk kaip puikiai dirbi, koks esi motyvuotas.
Susirask sritį, kurioje norėtum dirbti ir siek jos. Jei nori būt finansų departamento vadovas, tai nedalyvauk HR skyriaus vedėjo konkurse, nors tai ir aukščiau už tavo vadybininko pareigas. Lauk kokio nors finansų skyriaus vedėjo konkurso;)
Aš iš savo patirties galiu pasakyti, kad tai galima pasiekti einant drąsiai, reiškiant savo nuomonę, bendraujant su tinkamais asmenimis ir stipriai dirbant.
0


Narys yra atsijungęs SaugusSeksas 

  • Išmestas iš forumo
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Išmesti
  • Atsiliepimai: +1 -0
  • Pranešimai: 262
  • Kartu nuo: 2010-10-31

2011-03-17 00:24 (#15)

Diena dienon skaitysiu šitą straipnį, kol įsikalsiu į galvą, tam tikrus aspektus.

Šaunus straipsnis, man labai patiko!
0


Narys yra atsijungęs qumka 

  • Pradedantis dalyvis
  • AkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +0 -0
  • Pranešimai: 90
  • Kartu nuo: 2011-03-17
  • Vardas:Rokas
  • Miestas:Trakai

2011-03-17 17:32 (#16)

puikūs patarimai. Didelis ačiū
0


Narys yra atsijungęs SaugusSeksas 

  • Išmestas iš forumo
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Išmesti
  • Atsiliepimai: +1 -0
  • Pranešimai: 262
  • Kartu nuo: 2010-10-31

2011-04-13 20:52 (#17)

Galiu pasakyti tokį dalyką, kad po šito straipsnio perskaitymo, mano požiūris į darbą buvo pakeistas sėkmingai ir dabar mano pajamos padidėjo, galbūt tai sutapimas, o galbūt ir ne, bet kad vadovaujuosi šiuo darbo modeliu, tai tikrai!
0


Narys yra atsijungęs gkanapinis 

  • Užkietėjęs dalyvis
  • AkisAkisAkisAkis
  • Grupė: Patvirtinti nariai
  • Atsiliepimai: +56 -0
  • Pranešimai: 1791
  • Kartu nuo: 2007-02-17

2011-04-13 23:01 (#18)

Tikrai labai įdomus straipsnis. Tik, deja, nors ir atitinku visus "netalentingo dizainerio" punktus, bet klientų taip ir nesugebu pakankamai rasti. Gal kokį straipsniuką kas nors prašys kaip rasti klientų? :D
0


Narys yra atsijungęs xxvytas 

  • Dažnas dalyvis
  • AkisAkisAkis
  • Grupė: Nariai
  • Atsiliepimai: +1 -0
  • Pranešimai: 355
  • Kartu nuo: 2008-01-22

2018-01-04 11:04 (#19)

Seniau gal ir būčiau bandęs analizuoti temos pavadinimą ir ieškoti galų kodėl taip yra. O viskas labai paprasta: ta 10% dalis sugeba padaryti tai ko nemoka likę 90% tos pačios srities specialistų, tarkim kad ir gerokai greičiau išspręsti darbo metu kilusias problemas, jiems nereikia kaskart ieškoti informacijos "kaip tai padaryti", jie jau žino "kaip tai veikia" ir yra pasiruošę tai greitai pritaikyti sėkmingam užduoties atlikimui.
Taip ir žinau, kad tema sena, čia gal net labiau atsakymas skirtas sau pačiam
0


Narys yra atsijungęs wurm 

  • Pradedantis dalyvis
  • AkisAkis
  • Grupė: Nariai
  • Atsiliepimai: +0 -0
  • Pranešimai: 54
  • Kartu nuo: 2018-05-28

2018-06-06 10:20 (#20)

KAS PO VELNIAIS
(taip rašo?)

ŽMONĖS, KURIEMS
(straipsnių nederėtų rašyti)

Šį pranešimą redagavo wurm: 2018-06-06 10:21

0


Pasidalinti šia tema:


  • (2 Puslapiai)
  • +
  • 1
  • 2
  • Jūs negalite kurti naujos temos
  • Jūs negalite atsakyti į šią temą

1 nariai(-ų) skaito šią temą
0 nariai(-ių), 1 svečiai(-ių) ir 0 slapti(-ų) nariai(-ių)


Užklausų vykdymo statistika

  • Dabar yra: 2019-02-19 07:07

Tas nuostabus prisijungimo momentas


Prisijungimo nustatymai