Darbas pas darbdavį ar nuosava darbo vieta - ką rinktumėtės?

Kodėl?

Jei tai pirmas darbas - pas darbdavį. Pamatysi "virtuvę" iš vidaus, suprasi kur daromos klaidos ir kur galima daryti geriau. O tada jau galima bus galvoti apie nuosavą darbo vietą.

Kodėl?

Priklauso nuo žmogaus, jo būdo savybių.. Vieni neįsivaizduoja darbo kažkam, kiti nori atidirbt ramiai tas 8 valandas, neprisiimant tokios atsakomybės.

Aš asmeniškai esu iš tų žmonių, kuris dirba sau, visais įmanomais būdais ieškau kaip galėčiau progresuot, o ne pasinert į monotonijos jūrą, todėl rinkčiaus nuosavą darbo vietą, bei savo komandos, kuri atitiktų mano kriterijus burimą.

1. Ar turi patirties dirbti norimą darbą?

2. Ar turi finansinius išteklius pradėti "savo verslą"?

3. Ar nori daryti tai ką nori daryti?

4. Kodėl galvoji apie savo verslą?

5. Tu galvoji apie pastovią darbo vietą ar papildomas pajamas?

Sau užduok šiuos klausimus ir manau atsakymas ateis savaime :)

Tik darbas sau. Bet prieš tai, kaip minėjo Esnyper, gerai padirbėti ir kitur: pamatyti "techninę" pusę ir suprasti, ką gali pritaikyti pas save, o ką galėtum daryti geriau.

O kodėl tai gana paprasta - dirbant sau gali kontroliuoti daugiau ir dažniausiai gali plėstis daugiau.

Visalaik patariama dirbti pas darbdavį tol kol įgausi pakankamai naudingos patirties, įgysi atsakomybės jausmą, gebėsi profesionaliai bendrauti. Dažnu atveju galima daryti ir tą ir tą. Viskas priklauso nuo darbovietės atmosferos, jei kolektyvas yra tikrai draugiškas, tuomet ir malonu dirbti, kai nekoks tada ir kyla mintys kaip pabėgti, kaip susikurti savo darbo vietą ir pan. Deja toks skubėjimas dažnai priveda prie dar greitesnio verslo įsteigimo bankroto. Pažįstu nemažai žmonių, kurie ir dirba samdomą darbą ir turi nuosavą verslą, nes tikras verslas yra sistema, kuri gali dirbti ir be savininko pagalbos :)

labai labai pavojinga dirbti pas darbdavi jaunam zmogui, nes protas yra silpnas - gausi 2,5k lt algos , ir tau pats protas pasakys - stop , visiems verslams , idejoms , juk ten nezinomybe , neaiskumas , gal isvis nieko neuzdirbsi , ogal net prarasi , o cia 2,5 k lt i rankas , net tavo tetis tiek neuzdirba . Todel labai pavojinga jaunam zmogui dirbt kazkam kitam , nes tai gali ji uzmigdyt kaip asmenybe :)

labai labai pavojinga dirbti pas darbdavi jaunam zmogui, nes protas yra silpnas - gausi 2,5k lt algos , ir tau pats protas pasakys - stop , visiems verslams , idejoms , juk ten nezinomybe , neaiskumas , gal isvis nieko neuzdirbsi , ogal net prarasi , o cia 2,5 k lt i rankas , net tavo tetis tiek neuzdirba . Todel labai pavojinga jaunam zmogui dirbt kazkam kitam , nes tai gali ji uzmigdyt kaip asmenybe :)

is kur zinai kiek jo tetis uzdirba????

is kur zinai kiek jo tetis uzdirba????

Čia jis ne tiesiogiai apie jį gi parašė..

Asmeninė nuomonė į temą:

Tikriausiai 95 % pabaigusiųjų mokslus, pradėjo dirbti pas darbdavį.

Didžioji dauguma norėtų tapti patys sau direktoriais.

Visais atvejais - reikia sunkiai dirbti.

Iš patirties ir aplinkos tyrinėjimų galiu drąsiai teigti - dirbk pas darbdavį sunkiai, gauk normalią specialisto algą ir prisidurk iš šalies (dirbdamas tą patį už papildomą atlygį). Jei suderinsi ir viską galėsi dirbti, tiek po darbo, tiek darbo metu - liuks. Jei matysi, kad iš šalies uždirbi vis daugiau, o tavo paslaugų/prekių apyvarta, poreikis ir darbo valandos auga - galėsi samdyti pagalbą, ar dirbti tik sau.

Kol jaunas, visa save atiduoti dirbdamas po 12-16 val. per parą, arba net ir daugiau.

Vėliau ateina toks metas (kam virš 50-imt), tiek -galvos skausmo nereiks, arsi daug mažiau, už tą patį ar mažesnį atlygį.

Asmenine nuomone i tema:

Get rich or die Trying - imanomas tik nedirbant darbdaviui ;) gyvenime esu dirbes 1 savaite kazkam, 10 metu sau (tipinis verslo supratimas), o dabar mokinuosi nedirbt niekam (tikra versla sukurti, kur paciam nereikia nieko daryt)

Nepabuvęs artojėliu, nebus geras kareivėlis - sako lietuvių liaudies daina.

Pas darbdavius dirbau 10 metų be sustojimo. Per tą laiką įgavau daug naudingos patirties, užmezgiau daug naudingų kontaktų. Vien dėl jų verta 10 metų dirbti kažkam kitam, kad po dešimtmečio visus prisimintus ir sukurtum kažką savo. Darbas kolektyve yra svarbi patirtis, tad rekomenduoju susipažinti su tradiciniu verslo modeliu.

Kažkas minėjo dėl fiksuotos algos. Ta problema labai paprastai sprendžiama - eini dirbti puse etato už fiksuotą algą, o likusį laiką skiri savo asmeniniams projektams. Taip pats būsi atsakingas už savo finansus ir perspektyvas.

Nepabuvęs artojėliu, nebus geras kareivėlis - sako lietuvių liaudies daina.

 

Pas darbdavius dirbau 10 metų be sustojimo. Per tą laiką įgavau daug naudingos patirties, užmezgiau daug naudingų kontaktų. Vien dėl jų verta 10 metų dirbti kažkam kitam, kad po dešimtmečio visus prisimintus ir sukurtum kažką savo. Darbas kolektyve yra svarbi patirtis, tad rekomenduoju susipažinti su tradiciniu verslo modeliu.

 

Kažkas minėjo dėl fiksuotos algos. Ta problema labai paprastai sprendžiama - eini dirbti puse etato už fiksuotą algą, o likusį laiką skiri savo asmeniniams projektams. Taip pats būsi atsakingas už savo finansus ir perspektyvas.

Ar tau patiko dirbti komandoje? Aš asmeniškai metus laiko dirbau komandoje ir tai buvo košmaras. Kažkaip produktyvumas didesnis kai dirbi vienas, pačiam kiti žmonės trukdo, dar kartais nusprendžia paaiškinti, palysti į akis. Aišku, čia tik mano patirtis, nes nesu tokia asmenybė kaip tu.

Nors tik šiais metais baigiau studijas, bet per tą laiką teko padirbėti nepilnus metus vienoje įmonėje, dar metus pafreelancinti ir dabar vėl darbuojuosi kitoje įmonėje.

Per šį laiką išmokau ir sužinojau ganėtinai daug. Kai kurios pamokos man būtų nepigiai kainavusios jei jas būčiau išmokęs nuosavame darbe. Padirbėti kažkam kitam su tikslu kažko pasimokyti tikrai verta. Manau, kad bent jau metus padirbėti kažkam kitam prieš kuriant savo verslą yra tikrai naudinga.

Kalbant apie tai ar nuosavas darbaas, ar darbas kažkam kitam, tai čia priklauso ir nuo tavo paties asmenybės ar tau labiau patiks kažkam dirbti ar sau pačiam. Man asmeniškai nelabai limpa darbas kažkam kitam. Tiesiog aš ilgai taip negaliu išdirbti. Atrodo, kad tiesiog švaistau savo laiką ir uždirbu pinigus kažkam kitam vietoj to, kad juos uždirbčiau sau.

Priklauso nuo to kiek algos israso darbdavys.

Viena kai gauni 300 litu i mensi, kita kai gauni 1000 ar 2000 ir kita kai pradedi skaiciuoti desimtimis menesini uzdarbi.

Plius ir zmogaus tolerancija rizikai daug reiksmes priduoda. Priklauso ir nuo to kiek i save ir kokiems mokslams investuota. Taip kad daug nezinomuju lygtyje. O kartais negali net sau ir leisti spjauti i darbdavi :)

Ar tau patiko dirbti komandoje? Aš asmeniškai metus laiko dirbau komandoje ir tai buvo košmaras. Kažkaip produktyvumas didesnis kai dirbi vienas, pačiam kiti žmonės trukdo, dar kartais nusprendžia paaiškinti, palysti į akis. Aišku, čia tik mano patirtis, nes nesu tokia asmenybė kaip tu.

Aišku, kad patiko. Bendravimas ir tarpusavio santykiai yra tai, ko jaunam žmogui labai reikia. Juk baigi mokyklą 18, tada eini į universitetą. Kokiam 3 kurse pradedi dirbti, reiškia tau 21-22 metai. Pats tas asmenybės formavimosi laikotarpis. Kuo daugiau žmonių sutiksi, tuo geriau. O kad viršininkas vėžį varo - dar geriau. palauk, susilauksi vaikų, viršininkas atrodys kaip angeliukas su savo nuotaikos kaitom ;)

Bendravimo įgūdžiai yra būtini, kitaip taip ir liksi vienas visą gyvenimą - mokėsi tik per Skype bendrauti, o gyvam žmogui į akis nepažiūrėsi... Be to verslo neišplėsi, milijonų vienas irgi neuždirbsi. Taigi kolektyvo patirtis visada yra gera, net jei ir košmaras...